本篇文章給大家談?wù)劰t(yī)療費用公司先支付嗎，以及工傷醫(yī)療費是公司先墊付嗎對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷期間醫(yī)藥費應(yīng)該由自己先墊付嗎?
• 2、員工受工傷醫(yī)療費用前期費用誰來支付
• 3、工傷可以申請先行支付嗎
• 4、工傷醫(yī)藥費誰承擔(dān)

工傷期間醫(yī)藥費應(yīng)該由自己先墊付嗎?

一般應(yīng)由用人單位墊付。用人單位資金周轉(zhuǎn)困難，工傷職工有能力墊付的，也可以先行墊付。如果用人單位不愿意承擔(dān)責(zé)任可以向勞動部門舉報或者直接申請勞動仲裁，維護(hù)自己合法權(quán)益。

工傷醫(yī)藥費是自己墊付還是單位出錢工傷醫(yī)藥費是用人單位出錢。用人單位資金周轉(zhuǎn)困難，工傷職工有能力墊付的，也可以先行墊付。職工遭受工傷事故傷害，工傷認(rèn)定前期醫(yī)藥費，一般應(yīng)有用人單位墊付。

職工治療事故傷害所需費用，先由用人單位墊付，經(jīng)社會保險行政部門認(rèn)定為工傷后，由用人單位向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請結(jié)算；繼續(xù)發(fā)生的醫(yī)療費用，由協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接結(jié)算。

工傷醫(yī)藥費應(yīng)由用人單位墊付。工傷住院費用應(yīng)由公司墊付，職工本人墊付的，確認(rèn)工傷以后，由用人單位進(jìn)行賠償時一并給付；工傷認(rèn)定后，由單位申請工傷保險基金進(jìn)行支付，而不是普通的醫(yī)保支付。

工傷住院費用由所在單位墊付，所在單位資金周轉(zhuǎn)困難，工傷職工有能力的，工傷職工及其近親屬也可以墊付。

員工受工傷醫(yī)療費用前期費用誰來支付

工傷醫(yī)療費用由用工單位或者個人先行墊付。參加了工傷保險的，由工傷保險機(jī)構(gòu)審核報銷；沒有參加工傷保險的，由用工單位支付。

職工參加工傷保險的，工傷醫(yī)療費用由工傷保險基金支付。職工在工傷認(rèn)定后，其發(fā)生的工傷醫(yī)療費用，憑工傷認(rèn)定結(jié)論、出院小結(jié)復(fù)印件、醫(yī)療費用明細(xì)清單、有效報銷單據(jù)等相關(guān)材料，由單位到醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請報銷。

工傷醫(yī)療費由用工單位或者個人先行墊付。參加了工傷保險的，由工傷保險機(jī)構(gòu)審核報銷；沒有參加工傷保險的，由用工單位支付。由于工傷治療限定了藥品目錄等，一般情況下，超過范圍的，工傷保險基金不予報銷。

工傷產(chǎn)生的醫(yī)療費等費用由公司支付（鑒定十級以上的由社保中心支付，但公司沒有給你交社保只能由公司全額付了），工傷休息期間的工資正常照發(fā)。

全部治療費用依法由用人單位承擔(dān)。法律客觀：《工傷保險條例》第三十四條 工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險基金按月支付生活護(hù)理費。

工傷可以申請先行支付嗎

用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。

工傷費用自己先行墊付，應(yīng)向公司申請報銷費用。可以向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請報銷，或者由單位經(jīng)辦人攜帶規(guī)定資料前往社保機(jī)構(gòu)辦理報銷手續(xù)，或者在出院時候直接進(jìn)行結(jié)算。

不屬于工傷的，不能使用工傷基金先行支付原則；職工發(fā)生工傷事故之后，用人單位應(yīng)當(dāng)支付而不支付工傷保險待遇的，從工傷保險基金中先行支付；先行支付后，社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以向用人單位追償。

工傷賠償中的工傷醫(yī)療費，能申請先行給付。如果當(dāng)事人依法向仲裁庭提出先于執(zhí)行的申請，且當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確、不先予執(zhí)行將嚴(yán)重影響申請人的生活的，仲裁庭可以裁決先予執(zhí)行，并移送人民法院執(zhí)行。

根據(jù)上述的法律規(guī)定，申請工傷待遇先行支付需要符合的前提條件是 用人單位沒有為職工繳納工傷保險費。職工發(fā)生的事故被確定為工傷。

工傷醫(yī)藥費誰承擔(dān)

1、職工參加工傷保險的，工傷醫(yī)療費用由工傷保險基金支付。職工在工傷認(rèn)定后，其發(fā)生的工傷醫(yī)療費用，憑工傷認(rèn)定結(jié)論、出院小結(jié)復(fù)印件、醫(yī)療費用明細(xì)清單、有效報銷單據(jù)等相關(guān)材料，由單位到醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請報銷。

2、工傷醫(yī)藥費用人單位個人先墊付。參加工傷保險的，由工傷保險機(jī)構(gòu)審核并報銷。沒有參加工傷保險的，由用人單位支付。

3、參加工傷保險的，到工傷保險指定醫(yī)院由工傷保險基金直接支付。沒有參加工傷保險，或者到非工傷保險指定醫(yī)院搶救的，由用人單位支付或者墊付醫(yī)療費（搶救費）。

4、”因為用人單位已經(jīng)繳納了工傷保險，勞動者工傷醫(yī)藥費在醫(yī)保范圍內(nèi)，應(yīng)該從保險基金中支付。工傷醫(yī)療費由誰來承擔(dān) 工傷醫(yī)療費用符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金支付；未參保的由用人單位支付。

5、工傷醫(yī)藥費應(yīng)由用人單位墊付。工傷住院費用應(yīng)由公司墊付，職工本人墊付的，確認(rèn)工傷以后，由用人單位進(jìn)行賠償時一并給付；工傷認(rèn)定后，由單位申請工傷保險基金進(jìn)行支付，而不是普通的醫(yī)保支付。

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