本篇文章給大家談?wù)務(wù)憬?018工傷補(bǔ)償,以及浙江省2019年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn),希望對(duì)各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
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在浙江慈溪市的工傷就業(yè)補(bǔ)助金是多少錢(qián)一個(gè)月?
1、傷殘?jiān)u殘后能得到一次性傷殘補(bǔ)助金,工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,共計(jì)賠償金32個(gè)月的上年度月平均工資。
2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,五級(jí)支付60個(gè)月單位所在工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資,六級(jí)支付50個(gè)月,七級(jí)支付20個(gè)月,八級(jí)支付14個(gè)月,九級(jí)支付8個(gè)月,十級(jí)支付4個(gè)月。
3、因《工傷保險(xiǎn)條例》在全國(guó)統(tǒng)一執(zhí)行,故2016年度一次性工亡補(bǔ)助金全國(guó)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)為623900元。
2018年溫州工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
1、在法律規(guī)定中, 工傷 的賠償項(xiàng)目以及標(biāo)準(zhǔn)如下: 醫(yī)療費(fèi) 、康復(fù)治療費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi),根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明來(lái)確定。 住院伙食補(bǔ)助費(fèi),按照單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)支付。
2、傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為本人工資的百分之九十,二級(jí)傷殘為本人工資的百分之八十五,三級(jí)傷殘為本人工資的百分之八十,四級(jí)傷殘為本人工資的百分之七十五。
3、●第三十三條用人單位未依法參加工傷保險(xiǎn)或者未足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),其職工發(fā)生工傷的,由用人單位按照國(guó)家和省規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用或者支付差額部分費(fèi)用。
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2018
1、工傷十級(jí)傷殘賠償一次性傷殘補(bǔ)助金十級(jí)傷殘,一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。
2、年四級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)主要是:一次性傷殘補(bǔ)助金:四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個(gè)月;傷殘津貼(按月支付):四級(jí)傷殘津貼=本人工資×75%。
3、一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為四十八個(gè)月至六十個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其直系親屬享受的喪葬補(bǔ)助金為六個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
4、難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。五級(jí)傷殘的,為工傷人員本人工資的70%;六級(jí)傷殘的,為60%。并由用人單位和工傷人員繼續(xù)按照規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
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