今天給各位分享上海市最低工資標準2018小時工的知識，其中也會對上海小時最低工資2021進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、上海2018年最低工資多少
• 2、2018上海底薪最低標準
• 3、2018上海最低工資標準是多少
• 4、上海 每天做小時工的工資是多少?
• 5、2018年上海小時最低工資是多少?

上海2018年最低工資多少

最低工資標準2420元。

海市人力資源和社會保障局3月16日發(fā)布《調(diào)整本市最低工資標準的通知》，從2018年4月1日起，調(diào)整上海市最低工資標準。

上海市月最低工資標準從2300元調(diào)整為2420元。

同時規(guī)定，延長工作時間的工資；中夜班津貼、夏季高溫津貼及有毒有害等特殊工作環(huán)境下的崗位津貼；伙食補貼、上下班交通費補貼、住房補貼；個人依法繳納的社會保險費和住房公積金不作為月最低工資的組成部分，由用人單位另行支付。

小時最低工資標準從20元調(diào)整為21元。小時最低工資不包括個人和單位依法繳納的社會保險費。

其中，月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。

擴展資料：

最低工資標準調(diào)整與失業(yè)人員、帶薪休假勞動者、醫(yī)療期員工等人員的收入緊密相聯(lián)，據(jù)不完全統(tǒng)計，截至4月25日，已有遼寧、新疆、江西、 *** 、廣西、上海、云南和山東8省市上調(diào)2018年最低工資標準。目前來看，上海月最低工資已達2420元，在各省市中最高。

參考資料：最低工資標準--人民網(wǎng)

2018上海底薪最低標準

上海月最低工資標準2420元。

“最低工資標準”相關(guān)知識：

最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。

最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準兩種形式，月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。

最低工資標準一般不包括加班費、特殊工作環(huán)境條件下的津貼和法定福利待遇。

最低工資標準每一至三年調(diào)整一次。

擴展資料：

最低工資標準測算方法介紹：

比重法

比重法是目前中國各地區(qū)在確定最低工資方案時使用最多的方法。

計算公式為：

最低工資標準=低收入戶的人均消費支出×人均贍養(yǎng)系數(shù)調(diào)整因素a

其中：調(diào)整因素a主要包括職工個人繳納社會保障費、住房公積金、職工平均工資水平、社會救濟金和失業(yè)保險金標準、就業(yè)狀況、經(jīng)濟發(fā)展水平等對最低工資標準的影響因素。

例如：通過統(tǒng)計調(diào)查，某地區(qū)最低收入組人均每月生活費支出為297元，每一就業(yè)者贍養(yǎng)系數(shù)為1.91。

按比重法計算得出該地區(qū)月最低工資標準為：月最低工資標準=297×1.91a=567.27a（元）

得出月最低工資標準后，則小時最低工資標準=[（月最低工資標準÷20.92÷8）×(1單位應繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費比例之和)]×（1浮動系數(shù)）。

參考資料:人民網(wǎng)-“多地調(diào)整最低工資標準上海標準全國最高”

2018上海最低工資標準是多少

據(jù)上海市人社局網(wǎng)站消息，近日，上海市 *** 召開2018年人力資源和社會保障工作會議，會議要求，上海今年將統(tǒng)籌提高各類人員養(yǎng)老金水平，調(diào)整失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療保險待遇，適度調(diào)整最低工資標準。

2017年4月1日，上海市最低工資標準從原先的2190元提升至2018年的2300元，為國內(nèi)最高。

上海2017年最低工資標準：滬將發(fā)布部分職位工資指導價調(diào)整最低工資標準，去年4月1日，本市最低工資標準從原先的2020元提升至目前的2190元，上調(diào)幅度為8.4%，過去六年年均漲幅為13%;2016年小時最低工資標準從18元調(diào)至19元。

據(jù)了解，上海除了2009年暫緩調(diào)整最低工資水平，其余都是每年至少調(diào)一次。需注意的是，上海的最低工資不含勞動者個人依法繳納的社會保險費和住房公積金，由用人單位另行支付。

最低工資離工資薪金個稅起征點3500還遠著，不征稅就根本無所謂稅前稅后。

由于目前全國各地的最低工資標準都未達到個人所得稅的起征點，因此拿最低工資的人們并不需要繳納個人所得稅。

最低工資，是指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下，其雇主（或用人單位）支付的最低金額的勞動報酬。國家為了保護勞動者的基本生活，在勞動者提供正常勞動的情況下，而強制規(guī)定用人單位必需支付給勞動者的最低工資報酬。

上海 每天做小時工的工資是多少?

上海最低工資標準2018 上海最低工資標準多少?2017年4月1日其，上海市將最低工資標準2190原調(diào)整到2300原，相比去年最低工資上漲110元，小時最低工資從2016年的19原/小時上漲到20元/小時。

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2018年上海小時最低工資是多少?

2018年上海小時最低工資標準為21元。小時最低工資不包括個人和單位依法繳納的社會保險費。

根據(jù)上海市人力資源和社會保障局《關(guān)于調(diào)整本市最低工資標準的通知》第一條月最低工資標準從2300元調(diào)整為2420元。下列項目不作為月最低工資的組成部分，由用人單位另行支付：

（一）延長工作時間的工資。

（二）中夜班津貼、夏季高溫津貼及有毒有害等特殊工作環(huán)境下的崗位津貼。

（三）伙食補貼、上下班交通費補貼、住房補貼。

（四）個人依法繳納的社會保險費和住房公積金。

第二條小時最低工資標準從20元調(diào)整為21元。小時最低工資不包括個人和單位依法繳納的社會保險費。

第三條月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。

擴展資料：

《最低工資規(guī)定》第三條本規(guī)定所稱最低工資標準，是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。

本規(guī)定所稱正常勞動，是指勞動者按依法簽訂的勞動合同約定，在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內(nèi)從事的勞動。勞動者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育（產(chǎn)）假、節(jié)育手術(shù)假等國家規(guī)定的假期間，以及法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間，視為提供了正常勞動。

參考資料來源：崇明區(qū) *** ——關(guān)于調(diào)整本市最低工資標準的通知

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