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公務員相關法律
1、公務員法是關于公務員義務、權利 、管理規范的法律。義務 公務員法對于公務員的義務作出了明確規定。公務員的義務主要包括忠誠于國家、遵守憲法法律、履行職責等。
2、《中華人民共和國公務員法》是關于公務員的法律，是中華人民共和國國家法律體系的重要組成部分。
3、法律對公務員中的領導成員的產生、任免、監督以及法官、檢察官等的義務、權利和管理另有規定的，從其規定。
4、本法所稱公務員，是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。
5、《公務員范圍規定》規定 為了明確公務員范圍，規范公務員管理，建設信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的高素質專業化公務員隊伍，根據《中華人民共和國公務員法》等有關法律法規，制定本規定。
公務員法是關于公務員的什么法律
義務、權利、管理規范。根據查詢不掛科網顯示，公務員法是關于公務員（ ）內容的法律。A.義務 B.權利 C. 權力；D.管理規范。答案：A，B，D。公務員一般指國家公務員。
義務、權利、管理規范。《公務員法》是為了規范公務員的管理，保障公務員的合法權益，建設信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的高素質專業化公務員隊伍，促進國家治理體系和治理能力現代化，根據憲法而制定的。
《中華人民共和國公務員法》是一部規范公務員行為準則的法律。中央機關及其直屬機構公務員的錄用，由中央公務員主管部門負責組織。
《公務員法》是一部規范公務員行為準則的法律，《中華人民共和國公務員法》已由中華人民共和國第十屆全國人民代表大會常務委員會第十五次會議于2005年4月27日通過，自2006年1月1日起施行。
公務員法是關于公務員義務、權利 、管理規范的法律。義務 公務員法對于公務員的義務作出了明確規定。公務員的義務主要包括忠誠于國家、遵守憲法法律、履行職責等。
公務員法基本知識問答?
1、公務員法的基本原則主要包括四個方面，第一，公開、平等、競爭、擇優和法治原則；第二，監督約束與激勵保障并重原則；第三，任人唯賢、德才兼備原則；第四，分類管理和效能原則。
2、民法的基本原則有：平等原則；自愿原則；等價有償原則；公平原則；誠實信用原則；遵守法律和國家政策，尊重社會公德和社會公共利益的原則。
3、知識產權法概述：知識產權的概念和法律特征、知識產權制度的作用。著作權法：著作權的概念、作品及其種類、著作權的主體和歸屬、著作權的內容、著作權的取得和限制、著作權的保護期限、侵犯著作權的行為及其法律責任。
4、．適用范圍 公務員的義務、權利和管理，適用本法。
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