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2023年山西省工傷賠償標準是什么
九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
一級傷殘每人每月增加330元，二級傷殘每人每月增加300元，三級傷殘每人每月增加270元，已參加工傷保險現由工傷保險基金支付傷殘津貼、供養親屬撫恤金、生活護理費，工傷保險待遇所需資金從工傷保險基金中支付。
年工傷賠償標準如下：醫療費用為工傷治療所需要的費用，符合《工傷保險診療項目清單》、工傷保險藥品目錄和工傷保險住院服務標準。住院伙食補助的標準為公司規定的出差伙食補助標準的百分之七十。
山西省工傷死亡賠償標準是怎樣的喪葬補助金 標準：為6個月的統籌地區上年度社會職工月平均工資。
工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
法律主觀：工傷賠償標準有醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費等。若是造成受害人殘疾的，還應當賠償一次性傷殘補助金、傷殘津貼等。
2022年1月1日起,山西省工傷保險待遇再提高
1、山西省人社廳、財政廳近日下發通知，從2022年1月1日起，提高全省工傷職工傷殘津貼、生活護理費和因工死亡職工供養親屬撫恤金水平。此次調整工傷保險待遇所需資金，凡納入工傷保險基金統籌支付的，由工傷保險基金承擔。
2、本人工資是指工傷職工受事故傷害前12個月平均月繳費工資；本人工資標準不得低于當地職工平均工資的60％。傷殘津貼、生活護理費由各省、自治區、直轄市每年適時調整。
3、待遇調整的范圍和對象有哪些？ 2017年12月31日前按月享受傷殘津貼、供養親屬撫恤金的一至 六級工傷 職工及工亡職工供養親屬。
4、傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額（三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，按照國家規定享受基本養老保險待遇，基本養老保險待遇低于傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。
2023山西省工傷死亡賠償標準是怎樣的
山西省工傷死亡賠償標準是怎樣的喪葬補助金 標準：為6個月的統籌地區上年度社會職工月平均工資。
工傷職工距法定退休年齡不足5年的，一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金，以5年為基數每少1年遞減10%。
核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。具體和我來看看吧。
工傷賠償標準新變化 2023年1月17日，國務院新聞辦公室舉行新聞發布會，國家統計局發布2022年居民收入和消費支出情況。2022年，全國居民人均可支配收入36883元，比上年名義增長0%，扣除價格因素，實際增長9%。
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