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社保繳納公司和個人比例是多少
1、社保個人和公司繳費比例是百分之60。社保繳費個人和公司所繳納的比例是不一樣的，因為個人繳納的比例相對是比較低的，五險一金里面只有公積金個人和單位繳納的數額是一致的，其他方面都有差異。
2、公司和個人社保繳納比例是怎樣的？養老保險：單位繳20%個人繳8%。領取養老保險待遇需兩個條件：必須到達法定退休年齡，繳費年限必須滿 15年及其以上。醫療保險：單位繳6%個人繳2%。
3、單位和個人的承擔比例一般是：養老保險(單位20%，個人8%)，醫療保險(單位10%，個人2%)，失業保險(單位1%，個人0.2%)，生育保險(0.8%全由單位承擔)，工傷保險(單位0.5%-6%全由單位承擔)。
4、五險一金的作用越來越大，成為很多企業招攬人才的基礎條件。現實中，越是發達的地區，員工對于五險一金的重視程度越高。
5、失業保險：公司1680*1%=18，個人1680*0.2%=36；工傷保險：公司1680*0.25%=2，個人0；生育保險：公司1680*0.8%=144；個人0 醫療保險：公司2521*10%=251，個人2521*2%+3=542。
6、法律分析：繳費比例社保公積金公司繳費比例為45%，社保公積金個人繳費比例為23%。
社保公司和個人繳費比例
1、公司和個人社保繳納比例是怎樣的？養老保險：單位繳20%個人繳8%。領取養老保險待遇需兩個條件：必須到達法定退休年齡，繳費年限必須滿 15年及其以上。醫療保險：單位繳6%個人繳2%。
2、社保個人和公司繳費比例是百分之60。社保繳費個人和公司所繳納的比例是不一樣的，因為個人繳納的比例相對是比較低的，五險一金里面只有公積金個人和單位繳納的數額是一致的，其他方面都有差異。
3、養老保險繳費比例：單位20%(全部劃入統籌基金)，個人8%(全部劃入個人帳戶)。
社保公司和個人各交多少比例
公司和個人社保繳納比例是怎樣的？養老保險：單位繳20%個人繳8%。領取養老保險待遇需兩個條件：必須到達法定退休年齡，繳費年限必須滿 15年及其以上。醫療保險：單位繳6%個人繳2%。
社保公司和個人各交的比例如下：養老保險公司承擔為10%，個人承擔為8%。基本醫療保險公司承擔8%，個人承擔2%。工傷保險和生育保險都是由公司承擔，承擔比例為1%。失業保險是公司承擔2%，個人為1%。
社保繳費個人和公司所繳納的比例是不一樣的，因為個人繳納的比例相對是比較低的，五險一金里面只有公積金個人和單位繳納的數額是一致的，其他方面都有差異。比例不一樣，單位繳的比例比個人繳的比例要高大概在百分之60左右。
綜上所述，我們可以得知，社保要按照實際工資繳納的，繳納比例一般為單位25%，個人8%。
公積金繳費比例：5%-12%。社保公司和個人繳納比例如下：養老保險：單位繳19%個人繳8%；醫療保險：單位繳6%個人繳2%。從參保繳費之日起，滿6個月后才能享受職工基本醫療保險待遇；工傷保險：由用人單位繳納。
因為各地平均人均收入不同，各省市地區承擔的比例有所不同。購買社保需具備的條件如下： 年齡條件，女不滿40周歲，男不滿60周歲； 如果有單位已經繳納了五險一金，交相應辦理社保的資料即可。
五險一金比例單位和個人
五險一金個人與公司比例分別是：養老保險：單位需要承擔的比例是20%，個人需要繳納的比例是8%。醫療保險：單位需要繳納的比例是10%，個人需要承擔的比例是2%，然后再加上三元錢的大病保險。
五險一金個人與公司繳納比例如下：養老保險單位承擔20%，個人承擔8%；醫療保險單位承擔6%，個人2%；失業保險單位承擔2%，個人1%；生育保險1%全由單位承擔；工傷保險0。
五險一金個人與公司繳納比例如下：養老保險：單位繳納比例20%，個人繳納比例8%；醫療保險：單位繳納比例10%，個人繳納比例2%+3元大病統籌。
五險一金，個人和公司繳納比例：目前養老保險繳費比例為單位21%(全部劃入統籌基金)，個人8%（全部劃入個人賬戶）。醫療保險：醫療保險繳費比例為單位9%，個人2%+3元。失業保險：失業保險繳費比例為單位2%，個人1%。
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