本篇文章給大家談?wù)勂髽I(yè)發(fā)過節(jié)費(fèi)有哪幾個(gè)節(jié)日可以用，以及公司發(fā)過節(jié)費(fèi)要交稅嗎對應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、過節(jié)費(fèi)是哪些節(jié)日
• 2、企業(yè)過節(jié)費(fèi)發(fā)放規(guī)定
• 3、八個(gè)過節(jié)費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
• 4、過節(jié)費(fèi)是哪些節(jié)日?

過節(jié)費(fèi)是哪些節(jié)日

1、過節(jié)費(fèi)是指國家規(guī)定的法定節(jié)日的職工福利。即：新年、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)。

2、“逢年過節(jié)”保障職工正常福利發(fā)放是指國家規(guī)定的法定節(jié)日，即元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)等7個(gè)節(jié)日。

3、春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)等。根據(jù)查詢大眾網(wǎng)信息顯示，過節(jié)費(fèi)是指國家規(guī)定的法定節(jié)日的職工福利，5個(gè)過節(jié)費(fèi)分別是春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)。

企業(yè)過節(jié)費(fèi)發(fā)放規(guī)定

法律客觀：《關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理的通知》的規(guī)定，基層工會(huì)逢年過節(jié)可以向全體員工發(fā)放少量節(jié)日慰問品。關(guān)于少量的標(biāo)準(zhǔn)，在補(bǔ)充通知中明確，由省級工會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況來確定。

過節(jié)費(fèi)是由用人單位自主決定的，給員工的福利。國家法律不干涉，完全由用人單位自己決定是否發(fā)放。根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定，法定節(jié)假日加班的，用人單位要依法支付工資。

另根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知》第三條的規(guī)定，以現(xiàn)金形式發(fā)放的過節(jié)費(fèi)不屬于該文件所列舉的企業(yè)職工福利費(fèi)扣除的范圍。因此，現(xiàn)金形式發(fā)放的過節(jié)費(fèi)不屬于福利費(fèi)，應(yīng)屬工資薪金。

八個(gè)過節(jié)費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

1、八個(gè)過節(jié)費(fèi)沒有明確的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。過節(jié)費(fèi)是由用人單位自主決定的，給員工的福利。國家法律不干涉，完全由用人單位自己決定是否發(fā)放。法定節(jié)假日休息的，用人單位要依法支付工資。

2、在此基礎(chǔ)上，浙江、河南等地陸續(xù)出臺(tái)地方版標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化到“節(jié)日福利每人每年不超千元”“生日慰問每人不得超300元”的程度。期待各地都能從地方實(shí)際出發(fā)，出臺(tái)福利標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范福利發(fā)放，讓職工理直氣壯地共享改革發(fā)展紅利。

3、年1月22日，湖北省總工會(huì)發(fā)出《關(guān)于調(diào)整基層工會(huì)職工集體福利標(biāo)準(zhǔn)的通知》，將職工福利標(biāo)準(zhǔn)在一些方面進(jìn)行了調(diào)整：基層工會(huì)逢年過節(jié)可以向全體會(huì)員發(fā)放節(jié)日慰問品，每人每年不超過1700元，工會(huì)經(jīng)費(fèi)充足的企業(yè)單位工會(huì)每人每年不超過2000元。

4、例如江蘇、天津、安徽、山東、福建、廣西等地規(guī)定，每位會(huì)員全年所有節(jié)日慰問合計(jì)總額不得超過1000元，而慰問形式主要是實(shí)物。法律客觀：過節(jié)費(fèi)的發(fā)放規(guī)定：基層工會(huì)逢年過節(jié)可以向全體員工發(fā)放少量節(jié)日慰問品。

過節(jié)費(fèi)是哪些節(jié)日?

1、過節(jié)費(fèi)是指國家規(guī)定的法定節(jié)日的職工福利。即：新年、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)。

2、春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)等。根據(jù)查詢大眾網(wǎng)信息顯示，過節(jié)費(fèi)是指國家規(guī)定的法定節(jié)日的職工福利，5個(gè)過節(jié)費(fèi)分別是春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)。

3、過節(jié)費(fèi)是元旦，清明，春節(jié)，勞動(dòng)節(jié)，端午節(jié)，中秋節(jié)，國慶節(jié)等節(jié)日。一般來說，企業(yè)在中秋節(jié)、圣誕節(jié)、元旦節(jié)、春節(jié)、元宵節(jié)等會(huì)發(fā)放相應(yīng)過節(jié)費(fèi)。元旦，清明，春節(jié)，勞動(dòng)節(jié)，端午節(jié)，中秋節(jié)，國慶節(jié)。

4、過節(jié)費(fèi)的節(jié)日如下：法定節(jié)假日，有元旦、清明、春節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)；其他節(jié)假日包括婦女節(jié)等，過節(jié)費(fèi)是由用人單位自主決定的，給員工的福利。國家法律不干涉，完全由用人單位自己決定是否發(fā)放。

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