本篇文章給大家談談工傷十級傷可以提前殘退嗎，以及工傷十級能否提前退休對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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工傷。應該可以評上十級。那么我辭職需要提前一個月辭職還是隨時都可以...
1、工傷評定等級后，公司和社保都會有規定的補償金給你，并且工傷后有一個停工留薪期，即治療和康復時間，一般為1-3個月，這三個月內公司要正常支付你的工資。
2、法律分析：經過工傷鑒定后隨時都可以辭職。一般情況下，工傷鑒定與辭職沒有直接的關系，但是建議工傷職工最好是工傷鑒定結果出來后再辭職，有利于要求用人單位支付相關賠償。
3、員工的工傷鑒定結果下達之后，無論是員工繼續上班還是和單位解除勞動關系，都是可以享受相應等級的工傷待遇的，但是在和單位解除勞動關系以前是無法獲得一次性傷殘就業補助金和一次性傷殘醫療補助金的。
工傷保險條例上十級工傷是否能提早退休
工傷十級不可以辦病退。勞動能力鑒定將勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。符合評殘標準1級至4級為完全喪失勞動能力；5級至6級為大部分喪失勞動能力；7級至10級為部分喪失勞動能力。
法律主觀： 九級 傷殘 后不能提前辦理 退休 手續。九級傷殘屬于部分 喪失勞動能力 ，是 工傷 的，不具備退出勞動崗位條件；是非因工負傷的，不具備 提前退休 條件。只有達到四級傷殘完全損失勞動能力的，才能辦理提前退出勞動崗位和提前退休。
法律分析：不可以的，只有傷殘達到一到四級的工傷，才能享受提前退休的待遇。
工傷不可以提前退休。職工工傷不能提前退休，但一至四級可以退出勞動崗位，按月領取傷殘津貼。傷殘津貼標準，四級傷殘為本人工資的75%；三級傷殘為本人工資的80%；二級傷殘為本人工資的85%；一級傷殘為本人工資的90%。
工傷十級可以辦病退嗎
法律主觀：工傷 不可以辦 病退 。 可以辦理病退的條件： 經本市 勞動能力鑒定 機構鑒定為完全 喪失勞動能力 。 達到規定年齡(男年滿50周歲、女年滿45周歲)。
法律分析：工傷不可以辦理病退。根據《工傷保險條例》第三十五條之規定，職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受一到四級傷殘待遇。
部分喪失勞動能力或大部分喪失勞動能力的均不符合文件規定的病退條件，故不能辦理提前退休。
至4級。符合《勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級》標準1至4級者、慢性重度肝功能損害、全胃切除或全結腸切除或小腸切除4分之各種惡性腫瘤（含血液腫瘤）經綜合治療、放療、化療無效或術后復發者可以辦理病退。
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