今天給各位分享煤礦輕工傷有補助嗎的知識,其中也會對煤礦工傷賠償標準一覽表進行解釋,如果能碰巧解決你現在面臨的問題,別忘了關注本站,現在開始吧!
本文目錄一覽
我是一名煤礦合同工人,在井下受了工傷,有什么補償?
本人工資;(二)勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工 傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。
法律分析:在煤礦井下受工傷,經勞動鑒定傷情,根據傷情進行賠償。法律依據:《工傷保險條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。
或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。
煤礦工傷賠償2022標準
標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。
一次性傷殘補助金:21個月本人工資傷殘津貼:75%本人工資(五)五級傷殘:一次性工傷補助金:18個月的本人工資如果單位不能安排工作需每月按本人工資的70%支付工傷津貼。
十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
煤礦工人受傷怎么賠償
法律主觀:2021年煤礦工傷賠償標準如下:醫療費治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。
法律分析:煤礦工傷賠償的最新標準,是按傷殘等級一次性支付傷殘補助金,在我國傷殘等級分為一到十級,按照《工傷保險條例》的傷殘等級進行劃分。按照工傷鑒定結果法定的工傷賠償計算方式計算。
根據《勞動合同法》第四十四條(五)向、第四十六條(六)項、第四十七條規定,煤礦關閉,勞動合同終止,用人單位引導按照工傷職工本單位工作年限每年支付一個月工資經濟補償金,不受已經享受工傷保險待遇的影響。
礦上工傷認定怎樣賠償?
1、由工傷保險基金支付一次性傷殘賠償金額。生活中因工受傷的,一定要申請工傷認定,沒有經過工傷認定的或者不認定為工傷的情況下,無法享受工傷保險待遇。
2、法律主觀:工傷應當賠償的有醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費,若是造成殘疾的,還應當有輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼等。
3、六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
4、法律主觀:2021年煤礦 工傷賠償標準 如下: 醫療費 治療 工傷 所需費用符合 工傷保險 診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。
5、法律主觀:礦上受傷可以申請工傷認定和勞動能力鑒定后向用人單位要求賠償。用人單位購買工傷保險的,勞動者可以享受工傷待遇。
關于煤礦輕工傷有補助嗎和煤礦工傷賠償標準一覽表的介紹到此就結束了,不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ?如果你還想了解更多這方面的信息,記得收藏關注本站。