本篇文章給大家談談工傷安裝假肢所需費用由誰支付，以及工傷做假肢的報銷政策有嗎對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷安裝假肢和的維修費用誰承擔。爭論最大的費用問題如何解決?_百度...
• 2、工傷五級傷殘假肢費用
• 3、企業工傷人員退休后,需要安置假肢,所需費用由哪支付?
• 4、工傷假肢費用由誰承擔
• 5、工傷解除勞動合同后假肢費用誰出

工傷安裝假肢和的維修費用誰承擔。爭論最大的費用問題如何解決?_百度...

1、安裝假肢嚴格屬于輔助器具費，是屬于應當賠償的范圍。其中包括假肢及其輔助物的安裝及維修，更換年限等等，這些是需要相應的鑒定的。在每個省市應該有一個省屬的假肢康復中心之類的機構，在該機構進行鑒定。

2、工傷一次性賠償后，假肢維修更換費用自行承擔。工傷職工領取一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金后，不再享受工傷保險待遇。

3、五級工傷一次性賠償后，假肢維修更換費用自行承擔。參加了工傷保險的，由工傷保險基金支付；未參保的，由用人單位支付。工傷保險關系存續期間，是指與用人單位一直保持勞動關系期間。

4、單位給工傷職工參保，且在30天內辦理工傷認定，則工傷安裝假肢的費用由“工傷保險基金”支付。單位未給工傷職工參保，或沒有在30天內進行工傷認定，則工傷安裝假肢的費用由單位支付。安裝時間遵醫囑。

工傷五級傷殘假肢費用

第三十九條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：(一)治療工傷期間的工資福利；(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；(三)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。

難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。

五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。

工傷假肢安裝費屬于工傷職工輔助設備配置費。

五級工傷一次性賠償后，假肢維修更換費用自行承擔。參加了工傷保險的，由工傷保險基金支付；未參保的，由用人單位支付。工傷保險關系存續期間，是指與用人單位一直保持勞動關系期間。

企業工傷人員退休后,需要安置假肢,所需費用由哪支付?

1、法律分析：由工傷保險支付，工傷的假肢安裝費用，屬于工傷職工輔助器具的配置費用，應先做勞動能力鑒定，按勞動能力鑒定報告的費用，申請支付，此項費用由工傷保險基本支付。根據相關法律規定工傷安裝假肢費用不需個人支付。

2、工傷一次性賠償后，假肢維修更換費用自行承擔。工傷職工領取一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金后，不再享受工傷保險待遇。

3、工傷職工經批準到外地安裝假肢費用按統籌地區規定的標準由工傷保險基金支付。經勞動能力鑒定委員會確認，工傷職工可以安裝假肢。

4、法律依據：《工傷保險條例》第三十二條　工傷職工因日常生活或者就業需要，經勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。

5、根據《工傷保險條例》規定，工傷職工因日常生活或者就業需要，經勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。

6、工傷四級假肢更換時間按所在省市社會保險行政部門《工傷保險輔助器具配置目錄和費用限額標準》規定的最低使用年限確定。工傷職工更換假肢符合標準的費用由工傷保險基金支付。用人單位沒有參加工傷保險的，由用人單位支付。

工傷假肢費用由誰承擔

1、法律分析：工傷一次性賠償后，假肢維修更換費用自行承擔。工傷職工領取一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金后，不再享受工傷保險待遇。

2、工傷職工可以到指定的機構安裝假肢，超過規定的標準，自行承擔。

3、根據《工傷保險條例》第三十六條的規定，范圍外企業可以承擔工傷4級裝假肢的費用，但是需要經過勞動部門的審批才能生效。

工傷解除勞動合同后假肢費用誰出

1、若是工傷，由工傷保險基金支付，若不是工傷，自己支付。

2、工傷一次性賠償后，假肢維修更換費用自行承擔。工傷職工領取一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金后，不再享受工傷保險待遇。

3、參加工傷保險的員工負傷致殘，所需的假肢費用由自己支付，因為假肢不是工傷保險的范疇，所以假肢由自己支付。

4、首先，工傷保險基金不對預期的醫療費用和安裝假肢費用進行補償，工傷保險關系存在的，待實際發生時按規定標準支付。

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