本篇文章給大家談?wù)?002年的工傷四級(jí)有什么待遇，以及2020年老工傷4級(jí)傷殘工資上漲嗎?對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷四級(jí)的賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
• 2、工傷四級(jí)怎么賠償
• 3、工傷4級(jí)退休新規(guī)定待遇
• 4、因病鑒定為四級(jí)有什么福利待遇嗎?
• 5、四級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

工傷四級(jí)的賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

1、法律主觀：四級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)為因工致殘被鑒定四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：一次性傷殘補(bǔ)助金，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。按月支付傷殘津貼，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。

2、工傷4級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：四級(jí)傷殘：一次性傷殘補(bǔ)助金：21個(gè)月本人工資；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：12個(gè)月本人工資；傷殘津貼：每月本人工資的75%。賠償60-90萬左右。

3、四級(jí)工傷一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)有哪些 四級(jí)工傷的一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)：一次性傷殘補(bǔ)助金為21個(gè)月的本人工資；傷殘津貼是勞動(dòng)者月工資的75%；治療工傷期間的工資照發(fā)；以及還有醫(yī)療費(fèi)、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)等待遇。

4、級(jí)工傷大概賠償多少錢 (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：四級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資；(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：四級(jí)傷殘為本人工資的75%。

5、四級(jí)工傷 傷殘等級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn) 保留 勞動(dòng)關(guān)系 ，退出工作崗位，享受以下待遇： (一)從 工傷保險(xiǎn) 基金按 傷殘等級(jí) 支付 一次性傷殘補(bǔ)助金 ，標(biāo)準(zhǔn)為：四級(jí) 傷殘 為21個(gè)月的本人 工資 。

工傷四級(jí)怎么賠償

工傷4級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：四級(jí)傷殘：一次性傷殘補(bǔ)助金：21個(gè)月本人工資；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：12個(gè)月本人工資；傷殘津貼：每月本人工資的75%。賠償60-90萬左右。

工傷四級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少工傷四級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是：（1）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，相當(dāng)于18個(gè)月的本人工資；（2）從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，相當(dāng)于本人工資的75%。

工傷4級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：造成一般傷害（未達(dá)到殘疾）的賠償。醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)；造成傷殘的賠償。

四級(jí)工傷傷殘等級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn) 保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇： (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。

工傷4級(jí)退休新規(guī)定待遇

1、工傷四級(jí)傷殘退休后的工資標(biāo)準(zhǔn)如下：從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。

2、工傷退休后四級(jí)的待遇按勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn)，按月發(fā)給生活護(hù)理費(fèi)。 本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。 用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付所有費(fèi)用。

3、(無明文規(guī)定)一級(jí)至四級(jí)：一級(jí)：90% ；二級(jí)：85% ；三級(jí)：80% ；四級(jí)：75% 。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。條件：從評(píng)殘后到退休年齡辦理退休手續(xù)之前。退休后享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

4、四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額；(三)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

因病鑒定為四級(jí)有什么福利待遇嗎?

1、四級(jí)殘疾證有補(bǔ)助國(guó)家規(guī)定殘疾人優(yōu)惠政策、稅收優(yōu)惠1）殘疾人員個(gè)人提供的勞務(wù)，免征營(yíng)業(yè)稅。2）殘疾人員的所得，由納稅人提出申請(qǐng)，報(bào)市地方稅務(wù)局審核批準(zhǔn)，暫免征收個(gè)人所得稅。

2、職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納 基本醫(yī)療保險(xiǎn) 費(fèi)。

3、法律主觀：四級(jí)工傷的待遇包括：一次性傷殘補(bǔ)助金為21個(gè)月的本人工資；傷殘津貼為本人工資的75%；生活護(hù)理費(fèi)一般為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%；停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變；其他。

4、享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。 勞動(dòng)者因工作致殘，被認(rèn)定為一至四等殘疾的，用人單位和職工個(gè)人應(yīng)當(dāng)根據(jù)殘疾津貼繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

5、包括住院期間的伙食費(fèi)、交通費(fèi)、家屬 護(hù)理費(fèi) 。 誤工費(fèi)，即 停工留薪期 工資 正常發(fā)放。

四級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

四級(jí)工傷傷殘等級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。

四級(jí)傷殘為本人工資的75％。殘疾津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額；工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停止發(fā)放殘疾津貼，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

工傷四級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少工傷四級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是：（1）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，相當(dāng)于18個(gè)月的本人工資；（2）從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，相當(dāng)于本人工資的75%。

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