今天給各位分享工傷腿短了5公分賠多少錢的知識，其中也會對工傷腿斷了進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、工傷腳小腿斷了,能賠償多少
• 2、工傷腿斷了能補償多少錢
• 3、工傷腿摔斷了該如何賠償
• 4、工傷大腿斷了能賠償多少
• 5、工人意外把腿摔斷了,一般要賠償多少錢

工傷腳小腿斷了,能賠償多少

如果傷者20多歲、工資水平一般話，辭工一次性了斷，十級應賠10萬元左右，九級應賠19萬元左右。 但是，必須要：應在事發(fā)一年之內(nèi)盡快到勞動局工傷科 申報工傷認定 ，千萬不能過期。才能報名要求做 傷殘等級鑒定 。

工傷腿摔斷了賠償標準：按照工傷鑒定結(jié)果法定的計算方式計算工傷賠償標準，由工傷保險基金一次性支付傷殘補助金。按照《工傷保險條例》等級進行劃分，按傷殘等級一次性支付傷殘補助金。

具體賠償金額須根據(jù)本人工資及當?shù)仄骄べY而定。如協(xié)商索賠無果，可以申請勞動仲裁索賠。

工傷小腿截肢屬于五級傷殘。從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為18個月的本人工資。保留該員工與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當工作。

小腿骨折工傷賠償 經(jīng)內(nèi)外固定術(shù)的，應評定為九級傷殘；未經(jīng)內(nèi)外固定術(shù)的，應評定為十級傷殘。

工傷腿骨折的，需要先進行傷殘鑒定，然后根據(jù)鑒定的等級來進行賠償。雙方如果發(fā)生分歧，可申請勞動仲裁。有工傷保險的，按照法律規(guī)定的傷殘等級標準計算傷殘補助金。沒有工傷保險的，用人單位承擔全部賠償費用。

工傷腿斷了能補償多少錢

1、如果傷者20多歲、工資水平一般話，辭工一次性了斷，十級應賠10萬元左右，九級應賠19萬元左右。 但是，必須要：應在事發(fā)一年之內(nèi)盡快到勞動局工傷科 申報工傷認定 ，千萬不能過期。才能報名要求做 傷殘等級鑒定 。

2、法律主觀：按工傷賠償，9級左右，7-9萬左右賠償金額。 先申請工傷認定。單位應自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接提出 工傷認定申請 。

3、工傷腿摔斷了賠償標準：按照工傷鑒定結(jié)果法定的計算方式計算工傷賠償標準，由工傷保險基金一次性支付傷殘補助金。按照《工傷保險條例》等級進行劃分，按傷殘等級一次性支付傷殘補助金。

4、工傷賠償項目包括：醫(yī)療費、住院伙食補助費及護理費、停工留薪期間工資、交通食宿費、傷殘輔助器具費、生活護理費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金及一次性傷殘就業(yè)補助金等。

5、四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額；(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇。

6、工傷大腿骨折的，需要進行傷殘鑒定，然而根據(jù)鑒定的等級來進行賠償。

工傷腿摔斷了該如何賠償

1、法律主觀：原則上來說，工人工地摔傷應當由用人單位進行賠償，即承包人。但是實踐中大多存在包工頭聘請工人工作，而非用人單位，因此這種雇傭關(guān)系下發(fā)生工傷事故的，由包工頭承擔責任。法律客觀：《工傷保險條例》第29條第3款。

2、造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

3、如果傷者20多歲、工資水平一般話，辭工一次性了斷，十級應賠10萬元左右，九級應賠19萬元左右。 但是，必須要：應在事發(fā)一年之內(nèi)盡快到勞動局工傷科 申報工傷認定 ，千萬不能過期。才能報名要求做 傷殘等級鑒定 。

工傷大腿斷了能賠償多少

法律主觀：按工傷賠償，9級左右，7-9萬左右賠償金額。 先申請工傷認定。單位應自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接提出 工傷認定申請 。

工傷腿摔斷了賠償標準：按照工傷鑒定結(jié)果法定的計算方式計算工傷賠償標準，由工傷保險基金一次性支付傷殘補助金。按照《工傷保險條例》等級進行劃分，按傷殘等級一次性支付傷殘補助金。

如果傷者20多歲、工資水平一般話，辭工一次性了斷，十級應賠10萬元左右，九級應賠19萬元左右。 但是，必須要：應在事發(fā)一年之內(nèi)盡快到勞動局工傷科 申報工傷認定 ，千萬不能過期。才能報名要求做 傷殘等級鑒定 。

如果傷者20多歲、工資水平一般的話，辭工一次性了斷，十級應賠11萬元左右，九級應賠了21萬元左右。 但是，必須要：應在事發(fā)一年之內(nèi)盡快到勞動局工傷科先 申報工傷認定 ，千萬不能過期。

法律主觀：原則上來說，工人工地摔傷應當由用人單位進行賠償，即承包人。但是實踐中大多存在包工頭聘請工人工作，而非用人單位，因此這種雇傭關(guān)系下發(fā)生工傷事故的，由包工頭承擔責任。

工傷大腿骨折的，需要進行傷殘鑒定，然而根據(jù)鑒定的等級來進行賠償。

工人意外把腿摔斷了,一般要賠償多少錢

1、不能。根據(jù)華律網(wǎng)資料顯示，在工地上把腿摔斷一般情況下20萬左右，具體的需要結(jié)合實際損失確定。賠償?shù)膬斠馑际钦f賠償損失，也是指違約方以支付金錢的方式彌補受害方因違約行為所造成的財產(chǎn)或者利益減少的一種責任形式。

2、法律主觀：按工傷賠償，9級左右，7-9萬左右賠償金額。 先申請工傷認定。單位應自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接提出 工傷認定申請 。

3、工人意外把腿摔斷了，賠償多少錢可以根據(jù)情況而定，一般要賠償醫(yī)療費還可賠償護理費、交通費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。

4、具體賠償金額須根據(jù)本人工資及當?shù)仄骄べY而定。如協(xié)商索賠無果，可以申請勞動仲裁索賠。

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