今天給各位分享工傷兩顆牙齒報銷標準的知識，其中也會對工傷一顆牙齒賠償標準進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！
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工傷種植兩顆牙齒,自己墊付四萬,能報銷多少
工傷種植兩顆牙齒，自己墊付四萬，能報銷2萬。種植牙報銷比例高達50%，最低報銷3000元。具體價格受以下因素影響。醫生。對于同一個地方，同一家醫院來說，醫生也是決定一個因素，醫生的技術水準，也是可以決定價格的，有的醫生技術好的，價格就不同。
工傷牙齒報銷范圍
工傷牙齒報銷標準，首先工傷鑒定決定賠償標準，按照工傷鑒定結果法定的工傷賠償標準計算方式計算，由工傷保險基金一次性支付傷殘補助金。在我國傷殘鑒定等級分為一到十級，按照相關法律等級進行傷殘鑒定劃分。因工受傷一定要申請工傷鑒定，沒有經過工傷鑒定的或者不認定為工傷的情況下，無法享受工傷保險待遇。 《工傷保險條例》 第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資;(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額;(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，按照國家有關規定享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。
[img]工傷牙齒賠償標準
工傷牙齒賠償標準是怎樣的
1、根據GB/T 16180-2006 《勞動能力鑒定——職工工傷與職業病致殘等級分級》 九級(33)牙槽骨損傷長度4cm，牙脫落4個及以上;十級(32)牙齒除智齒以外，切牙脫落1個以上或其他牙脫落2個以上。你可能有十級傷殘。當然，你需要申請勞動能力鑒定。
牙齒工傷保險賠償標準是：第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資;
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額;
(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，按照國家有關規定享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。
第三十六條 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資;
(二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。
經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。
工傷牙齒報銷標準
先進行傷殘等級鑒定。傷殘等級作為賠償標準的系數，根據牙齒的脫落數量和損傷程度可判定為七級、八級、十級的傷殘，享受一次性傷殘補助金待遇：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。解除勞動、聘用合同的，可享受工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金和用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
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