本篇文章給大家談談工傷傷殘等級鑒定標準2013，以及工傷傷殘等級鑒定標準 10級對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽：

• 1、工傷殘疾等級鑒定標準
• 2、工傷鑒定傷殘等級標準
• 3、工傷傷殘等級鑒定標準

工傷殘疾等級鑒定標準

工傷勞動功能障礙分為十個傷殘等級，其中一級最重，十級最輕，《職工工傷與職業病致殘程度鑒定標準》傷殘鑒定的分級原則如下：5.1一級器官缺失或功能完全喪失，其他器官不能代償，存在特殊醫療依賴，或完全或大部分護理依賴。5.2二級器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，存在特殊醫療依賴，或大部分護理依賴。5.3三級器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，存在特殊醫療依賴，或部分護理依賴。5.4四級器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，存在特殊醫療依賴，或部分護理依賴或無護理依賴。5.5五級器官大部缺損或明顯畸形，有較重功能障礙或并發癥，存在一般醫療依賴，無護理依賴。5.6六級器官大部缺損或明顯畸形，有中等功能障礙或并發癥，存在一般醫療依賴，無護理依賴。5.7七級器官大部分缺損或畸形，有輕度功能障礙或并發癥，存在一般醫療依賴，無護理依賴。5.8八級器官部分缺損，形態異常，輕度功能障礙，存在一般醫療依賴，無護理依賴。5.9九級器官部分缺損，形態異常，輕度功能障礙，無醫療依賴或者存在一般醫療依賴，無護理依賴。5.10十級器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴或者存在一般醫療依賴，無護理依賴。法律依據：《工傷保險條例》第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。第十八條提出工傷認定申請應當提交下列材料：(一)工傷認定申請表;(二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書)。工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，社會保險行政部門應當受理。

工傷鑒定傷殘等級標準

法律分析：工傷傷殘等級鑒定標準按照器官損傷、功能障礙及其對醫療與日常生活護理的依賴程度，適當考慮由于傷殘引起的社會心理因素影響，來對工傷傷殘進行綜合判定分級。如果出現合并癥，其致殘等級的評定以鑒定時實際的致殘結局為依據。工傷傷殘等級有十個等級，分別為一至十級。職工可以前往勞動保障行政部門提出工傷認定，并提交鑒定申請。

法律依據：《勞動能力鑒定——職工工傷與職業病致殘等級分級》的規定，工傷傷殘等級鑒定標準如下：

一級傷殘：

1、極重度智能損傷；

2、四肢癱肌力≤3級或三肢癱肌力≤2級；

3、頸4以上截癱，肌力≤2級；等等。

二級傷殘：

1、重度智能損傷；

2、三肢癱肌力3級；

3、偏癱肌力≤2級；等等。

三級傷殘：

1、精神病性癥狀表現為危險或沖動行為者；

2、精神病性癥狀致使缺乏生活自理能力者；

3、重度癲癇；等等。

四級傷殘：

1、中度智能損傷；

2、精神病性癥狀致使缺乏社交能力者；

3、單肢癱肌力≤2級；等等。

五級傷殘：

1、癲痛中度；

2、四肢癱肌力4級；

3、單肢癱肌力3級；等等。

工傷傷殘等級鑒定標準

工傷傷殘等級鑒定標準如下：

1、一級工傷與職業病鑒定標準。以下12種情況之一者可認定為一級工傷或職業??；

2、二級工傷與職業病鑒定標準。以下34種情況之一者可認定為二級工傷或職業病。

3、三級工傷與職業病鑒定標準。以下37種情況之一者可認定為三級工傷或職業病。

4、四級工傷與職業病鑒定標準。以下58種情況之一者可認定為四級工傷或職業病

工傷傷殘等級鑒定標準2013的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內容，更多關于工傷傷殘等級鑒定標準 10級、工傷傷殘等級鑒定標準2013的信息別忘了在本站進行查找喔。