本篇文章給大家談談香港騙工傷，以及香港工傷判傷對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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香港工傷處理流程
按 工傷保險條例 規定， 工傷 及 傷殘等級 的認定和鑒定分別需要兩個程序和兩個部門完成。 工傷的認定 。
法律分析：香港工傷的賠償有醫療費、住院期間的伙食補助費、受傷職工生活不能自理所需要的護理費、停工留薪、去其它地區醫治的交通費和食宿費、一次性傷殘補助金等。
法律客觀：《勞動合同法》第九十二條第二款規定，用工單位給被派遣勞動者造成損害的，勞務派遣單位與用工單位承擔連帶賠償責任。
進行現場生存驗證。領取工傷保險定期待遇的人員，是指一至四級傷殘的工傷職工以及因工死亡職工供養親屬，按照現行法律法規規定，應當每年一度進行生存驗證，確定是否依然具有領取資格。
工傷職工停工留薪期原則上不能離境，離開常住地應當征得用人單位同意。r工傷職工停工留薪期是休養期間，一般應當在常住地休養，離開常住地應當征得用人單位同意。
騙取工傷是不是詐騙
1、構成犯罪的，依法追究刑事責任。 單位或者個人騙取工傷保險待遇，屬于詐騙行為。 涉及詐騙的數額達到二千元以上或者情節嚴重者，將會被依法追究刑事責任。
2、”這 里所稱的刑事責任，可能構成 詐騙罪 。
3、騙取工傷保險待遇嚴重的話是會構成詐騙罪的，要負刑事責任，數額特別巨大的話有可能會被判處十年以上有期徒刑或者無期徒刑。
4、個人進行保險詐騙（包括工傷保險）數額在1萬元以上的構成保險詐騙罪，是要依法追究刑事責任的。
5、算。一個部位老是受傷，到多單位工作多次報工傷就構成詐騙，工傷騙保，數額在一萬元以上的會構成保險詐騙罪，需要依法追究刑事責任。
6、算。屬于保險詐騙行為，及時如實講明，撤回工傷認定。詐騙3000元就構成犯罪。如虛構事實隱瞞真相以非法占有為目的騙取工傷保險賠償的，涉嫌詐騙。
我要舉報一個香港人騙工傷,打什么電話?
。當事人受到詐騙的，既可以撥打110報警電話也可以直接到當地公安局報案，詐騙金額達到數額較大標準的，公安機關一般應當立案。
到當地社會保險行政部門舉報。《工傷保險條例》第五十二條 任何組織和個人對有關工傷保險的違法行為，有權舉報。社 會保險行政部門對舉報應當及時調查，按照規定處理，并為舉報人保密。
向所在地公安機關現場報案或撥打報警電話報案。被中國香港人偏離屬于詐騙，被詐騙了應該立即向所在地公安機關現場報案或撥打報警電話報案。
香港工傷不賠償醫療費怎么辦?
法律分析：醫療費用屬于工傷賠償，除醫療費用外，工傷賠償還有其他項目，需根據具體情形確定。若用人單位拒不支付工傷賠償待遇的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。
第九條 用人單位違反國家規定，拖欠或者未足額支付勞動報酬，或者拖欠工傷醫療費、經濟補償或者賠償金的，勞動者可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應當依法處理。
”可見要求用人單位支付工傷醫療費是有法可依的。《工傷保險條例》第五十條規定：“任何組織和個人對有關工傷保險的違反行為，有權舉報。勞動保障行政部門對舉報應當及時調查，按照規定處理。
法律客觀：《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第九條 用人單位違反國家規定，拖欠或者未足額支付勞動報酬，或者拖欠工傷醫療費、經濟補償或者賠償金的，勞動者可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應當依法處理。
工傷后公司不墊付醫藥費處理方法如下：醫療費用屬于工傷賠償，除醫療費用外，工傷賠償還有其余項目，需根據具體情形確定。若用人單位拒不支付工傷賠償待遇的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。
依據《勞動爭議仲裁調解法》第九條，用人單位違反國家規定，拖欠或者未足額支付勞動報酬，或者拖欠工傷醫療費、經濟補償或者賠償金的，勞動者可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應當依法處理。
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