今天給各位分享東莞工傷賠償標準的知識，其中也會對東莞工傷賠償標準是按平均工資算進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！
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東莞工傷賠償
東莞 工傷賠償標準 一級 傷殘 一次性傷殘補助金 =本人 工資 ×27個月 按月享受 傷殘津貼 (按月支付)=本人工資×90% 傷殘津貼實際金額低于當地 最低工資標準 的，補足差額。 要求：保留 勞動關系 ，退出工作崗位。 工傷 職工達到 退休年齡 并辦理 退休 手續后，停發傷殘津貼，享受基本 養老保險 待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的，補足差額。用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本 醫療保險 費。 二級傷殘 一次性傷殘補助金=本人工資×25個月 按月享受傷殘津貼(按月支付)=本人工資×85% 傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，補足差額。 要求：保留勞動關系，退出工作崗位。工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的，補足差額。用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。 辦理材料 工傷職工申領工傷補償待遇需提供以下材料：(1)-(4)項資料必須提供，(5)-(8)項資料根據自身情況提供 (1)《認定工傷決定書》原件及復印件; (2)工傷職工 身份證 或社會保障卡原件及正反兩面復印件，他人代辦的需同時提供代辦人身份證或社會保障卡原件及正反兩面復印件; (3)《東莞市 勞動能力鑒定 委員會鑒定書》原件及復印件; (4)《 工傷保險 待遇銀行賬戶信息確認表》及待遇領取人的銀行開戶資料復印件; (5)《授權委托公證書》原件及受委托人身份證正反兩面復印件，工傷職工或 監護人 未能前往辦理待遇申領手續的需提供; (6)《一次性工傷醫療補助金申領表》及表中要求提供的其他材料(5-10級工傷職工申領一次性工傷醫療補助金時需提供); (7)3R以上的近期全身生活彩照一張(1-4級工傷職工申領時需提供); (8)工傷職工監護人的證明材料(1-4級喪失民事行為能力的工傷職工申領時需提供)。 溫馨提示： 材料復印件請用A4紙復印并須提供原件備查，以上材料參保人需留存的，應在申領前自行復印。 辦理流程 1、提出申請：用人單位、工傷職工或者其直系親屬應當在醫療終結并辦結勞動能力鑒定有關手續后，及時到參保地經辦機構辦理工傷保險待遇申領手續并領取《受理回執》; 2、領取結果：申請人接到通知后，到參保地經辦機構簽收《職工因工傷(亡)待遇支付決定》。 辦理時限 經審核資料齊備的，自辦理之日起25個工作日內辦結;情況特殊的，視具體情況適當延長。 辦理地點 參保所在地 社保 經辦機構 東莞社保局各分局地址/電話/公交
[img]東莞社保工傷賠償標準
東莞工傷社保9級賠償標準是一次性傷殘補助金9個月，一次性工傷醫療補助金2個月，一次性傷殘就業補助金8個月，具體要根據勞動者受工傷前的月平均工資來計算；
法律依據《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；
（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。
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廣東東莞工傷8級傷殘賠償標準和計算方法？
職工構成工傷八級傷殘賠償：醫療費用：根據醫療機構的發票確定。停工留薪期工資：期間按原工資福利支付，原工資指的是受傷前12個月的平均工資。住院期間護理費和伙食補助費：前提：住院；根據當地標準確定。 勞動能力鑒定 費用：根據鑒定發票確定。 一次性傷殘補助金 ：11個月本人工資。 一次性工傷醫療補助金 和一次性傷殘就業補助金：前提：解除或 終止勞動關系 。東莞（廣東省）標準為4個月和15個月本人工資。若用人單位有 繳納工傷保險 的，其中符合標準的醫療費用、住院期間伙食補助費、勞動能力鑒定費用、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫療補助金由工傷保險基金支付；停工留薪期工資、住院期間護理費、不符合標準的醫療費用、一次性傷殘就業補助金由用人單位支付。若用人單位未繳納工傷保險的，則全部由用人單位承擔。《 工傷保險條例 》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。第六十二條用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應當繳納的工傷保險費，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，處欠繳數額1倍以上3倍以下的罰款。依照本條例規定應當參加工傷保險而 未參加工傷保險 的用人單位 職工發生工傷 的，由該用人單位按照本條例規定的 工傷保險待遇 項目和標準支付費用。用人單位參加工傷保險并補繳應當繳納的工傷保險費、滯納金后，由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規定支付新發生的費用。《廣東省工傷保險條例》第三十四條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為十三個月的本人工資，八級傷殘為十一個月的本人工資，九級傷殘為九個月的本人工資，十級傷殘為七個月的本人工資。七級至十級傷殘職工依法與用人單位解除或者終止勞動關系的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金，終結工傷保險關系：（一）一次性工傷醫療補助金。標準為：七級傷殘為六個月的本人工資，八級傷殘為四個月的本人工資，九級傷殘為二個月的本人工資，十級傷殘為一個月的本人工資。（二）一次性傷殘就業補助金。標準為：七級傷殘為二十五個月的本人工資，八級傷殘為十五個月的本人工資，九級傷殘為八個月的本人工資，十級傷殘為四個月的本人工資。《社會保險法》第三十八條因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：（一）治療工傷的醫療費用和康復費用；（二）住院伙食補助費；（三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；（五）生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費；（六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；（七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的 一次性醫療補助金 ；（八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金；（九）勞動能力鑒定費。第三十九條因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：（一）治療工傷期間的工資福利；（二）五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；（三）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。
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