大家好，今天小編來為大家解答辭退公積金補償標準這個問題，被辭退社保補償金怎么計算？很多人還不知道，現在讓我們一起來看看吧！
本文目錄
被辭退社保補償金怎么計算？
經濟補償金=補償時間×你離職前的12個月的平均工資(平均工資的算法：是當月所有的應發工資數，就是扣個人保險及公積金以前的那個數。)所以公司沒有提前通知，最少應該有兩個月的經濟補償金。
被公司辭退后，社保和公積金該怎么辦？
首先，你是因為什么原因被辭退的，如果因為違反公司規章規定，或者合同約定的相關條款，符合解除勞動合同關系，同時約定不需要賠償的話，那么公司辭退你是拿不到賠償的。
如果是沒有犯錯公司單方面辭退你的話，你要讓公司給你開具辭退通知書申請公司賠償，沒有提前一個月告知的按N+1補償，N為工齡，上了X年，就按最近12個月的平均工資賠償X個月，工齡超過半年不滿一年的按一個月算，不滿半年的按0.5個月算。若果公司拒絕不同意的再協商，無法協商的可以當當地人力資源社會保障部門申請仲裁。
離職后，你的社保公積金公司會在次月給你停止繳納，如果你次月沒有找到工作繼續繳納的話，你將會面臨停保，過程中發生工傷是沒有保障。最好在三個月內找到工作交社保,因為社保最多只能補繳前三個月的，如果超過三個月交不上的話，醫療保險則會中斷，影響醫保報銷。短期內找不到工作的，可以自行到社保部門申請自己繳納。
另外，被辭退屬于被動離職，失業期間，可以拿相關辭退通知書及離職材料到社保局申請失業金。
找到工作后，新單位繼續繳納社保公積金，在同一個城市的話一般是用原來的賬號，異地城市則要辦理新的社保號，可以申請將前一份工作的社保轉移到新的工作的城市。
被辭退公積金怎么提取？
流程如下：
1、要單位經辦人到銀行服務網點領購《住房公積金提取申請書》、現金(轉賬)支票；
2、在職工申請提取住房公積金時，應當按照規定向單位提供有關證明材料；
3、要職工按照規定攜帶《住房公積金提取申請書》和相關證明材料到銀行服務網點(區縣分中心管理部)申請提取住房公積金；
4、工作人員審核職工資料合格后，為職工辦理公積金提取審核；
5、提取的住房公積金轉入職工本人住房公積金聯名卡儲蓄賬戶。
2021辭退可以補公積金嗎？
不可以，公積金和辭退員工的補償不是一回事，公積金是你在單位工作期間單位代扣代繳的，屬于員工社保福利。如果單位要辭退員工，那需要按照勞動法規定支付賠償金，那個是需要打款到個人賬戶上面去的錢而不是繳納的公積金
事業單位辭退編外人員有什么補償？
基本工資的三倍給予補償
事業單位辭退編外人員，屬于事業單位單方面毀約，要給予一定的補償，補償標準是被清退的人員工資的三倍。
好了，關于辭退公積金補償標準和被辭退社保補償金怎么計算？的問題到這里結束啦，希望可以解決您的問題哈！
adminllh
