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六盤水市工傷賠償標準
(一)治療工傷期間的工資福利；(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；(三)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。
根據《貴州省工傷保險條例》規定，2023年貴州工傷賠償標準自1月1日起執行。其中，工亡賠償最高限額為53萬元，因工程度達到一級的傷殘賠償最高限額為50.4萬元，兩項標準均為國家規定的最低生活保障線的10倍。
法律主觀：貴州工傷賠償標準為應當賠償的有醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費等。若是造成受害人殘疾的，還應當賠償一次性傷殘補助金、傷殘津貼等。
貴州工傷賠償標準 工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。
勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門等部門制定。第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。
六盤水工傷錢找記者
1、最好先到勞動監察大隊投訴，然后進行工傷鑒定。拿著結果報告書找電視臺或者其他媒體協助。法律分析工傷發生后老板不賠償是能媒體新聞記者幫忙的，正常渠道應該先去當地的勞動監察部門反映才是正確的解決辦法。
2、職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
3、六盤水二級工傷賠償標準包括了：一次性傷殘補助金=本人工資X25個月；傷殘津貼為本人工資的85%；其他費用，諸如治療費、住院費、醫藥費、護理費、營養費、交通費以及伙食費等，則根據實際情況來確定。
4、法律分析：工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
工傷賠償找律師應該怎么解決?
在工作時期受傷后，員工可以向工作單位工傷賠償，那么工傷賠償找律師應該怎么解決？如果通過找律師最快的途徑還是進行工傷鑒定，因為有了工傷鑒定無論如何工作單位都必須做出工傷賠償才行，甚至可以要求在工傷賠償后的誤工費。
法律主觀：可以到勞動監察部門投訴該老板的違法行為，勞動行政部門對此應當依法處理。
如果員工受到工傷，應該盡快向雇主匯報，并提交醫院的診斷證明，以便能夠獲得工傷賠償。在處理工傷賠償過程中，律師的角色非常重要，他們可以為受傷員工提供法律援助，幫助他們維護自己的權益。
工傷鑒定程序；協商賠償程序；勞動仲裁程序；與用人單位協商解決不了的，則可以依據勞動仲裁法規提起仲裁程序。法院審理程序；對勞動仲裁不服的，可以向法院提起訴訟解決。
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