本篇文章給大家談?wù)労戏饰咫U工資標(biāo)準(zhǔn)2015，以及合肥地區(qū)五險標(biāo)準(zhǔn)對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽：

• 1、合肥五險一金最低標(biāo)準(zhǔn)
• 2、合肥企業(yè)社保繳納最低工資標(biāo)準(zhǔn)
• 3、合肥五險比例是多少錢

合肥五險一金最低標(biāo)準(zhǔn)

每個地方的五險一金的最低標(biāo)準(zhǔn)都是不同的，對于合肥的五險一金具體分析如下：

養(yǎng)老保險最低繳費金額：單位：3017.01*16%=482.72元；個人：3017.01*8%=241.36元。

醫(yī)療保險最低繳費金額：單位：3017.01*8%=241.36元；個人：3017.01*2%=60.34元。

失業(yè)保險最低繳費金額：單位：3017.01*0.5%=15.09元；個人：3017.01*0.5%=15.09元。

生育保險最低繳費金額：單位：0元；個人：0元。

工傷保險最低繳費金額：單位：根據(jù)行業(yè)確定；個人：0元。

住房公積金最低繳費金額：單位：1550*5%=78元；個人：1550*5%=78元。

拓展資料：

五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。

“在職職工個人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定繳存住房公積金。”住房公積金為“應(yīng)當(dāng)繳納“項目，法律上應(yīng)當(dāng)即為必須，同時繳納也表現(xiàn)出這是一項義務(wù)。

辦理

(1)社保、公積金開戶

企業(yè)需要在成立之日起三十日內(nèi)去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶后會拿到《社保登記證》，公積金開戶后會取得單位公積金登記號。

(2)增減員

單位每月都必須把企業(yè)新增的員工添加進單位的五險一金賬戶中，并把已經(jīng)離職的員工從賬戶中刪除。社保、公積金賬戶為兩個獨立的賬戶，增減員工的操作在兩個賬戶中都必須進行。

(3)確認繳費基數(shù)

單位每月需要為員工申報正確的五險一金繳費基數(shù)，以確保五險一金的正常繳納。五險一金的繳費基數(shù)以員工上年度平均工資或入職首月工資為準(zhǔn)。

(4)五險一金繳費

如果企業(yè)、銀行、社保/公積金管理機構(gòu)三方簽訂了銀行代繳協(xié)議，則五險一金費用將在每月固定時間從企業(yè)銀行賬戶中直接扣除。當(dāng)然企業(yè)也可以選擇通過現(xiàn)金或者支票的形式前往五險一金管理機構(gòu)現(xiàn)場繳費。

作用

五險一金的作用越來越大，成為很多企業(yè)招攬人才的基礎(chǔ)條件。

現(xiàn)實中，越是發(fā)達的地區(qū)，員工對于五險一金的重視程度越高。尤其是一線城市，因為和買房買車資格掛鉤，五險一金已經(jīng)成為找工作的重要標(biāo)準(zhǔn)。

風(fēng)險

很多創(chuàng)業(yè)企業(yè)，為了節(jié)約成本，少繳、甚至不為員工繳納五險一金，這會面臨一些風(fēng)險：

根據(jù)《社會保險法》以及《住房公積金管理條例》，企業(yè)不按時足額為員工繳納社保的，將被加收萬分之五的滯納金，甚至是處以欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款；逾期不繳納公積金的，將被處以1萬元以上5萬元以下的罰款。

現(xiàn)實中，如果員工因為企業(yè)沒有為其正常繳納社保公積金而提起仲裁、訴訟，那敗方基本是企業(yè)。

合肥企業(yè)社保繳納最低工資標(biāo)準(zhǔn)

從安徽省人社廳獲悉，我省將于7月1日起調(diào)整社會保險繳費基數(shù)，調(diào)整時間截至明年6月30日。根據(jù)省統(tǒng)計局公布的2015年度全省非私營單位在崗人員平均工資為依據(jù)，繳費基數(shù)在每月2849元至14243元之間。相對于2015年度，最低繳費基數(shù)將上調(diào)229元。個人每月最少要多繳納25元，最多要多繳納126元。

泛員網(wǎng)，企業(yè)社保繳納更方便，員工滿意度提高。

想了解更多的保險知識，可以進入 “多保魚講保險”進行免費咨詢！

合肥五險比例是多少錢

2015年度合肥市最新社會保險繳費最低不得低于2014年安徽省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年平均工資的60%。在崗職工年平均工資52388元，月平均工資為4366。最終得出，2015年最新社會保險繳費基數(shù)最低不低于2620元。

2015年7月起每月社會保險繳費金額最低1076.1元，其中單位承擔(dān)801元，個人承擔(dān)275.1元。

社保繳費基數(shù)2015，參保人員可以關(guān)注合肥市社保局，還可以進行合肥社保個人查詢及合肥社保個人繳費查詢等。合肥社會保險是合肥市民社會保障制度的一個最重要的組成部分，我們常說的社保一般就是指“五險一金”，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。合肥社會保險由用人單位和個人共同繳納，作為單位福利待遇的一種和合肥市民生活的基本保障，社保必不可少并在我們生活中發(fā)揮著重要的作用。根據(jù)合肥社保基數(shù)調(diào)整最新消息，合肥社保繳費基數(shù)2015還未確定，合肥社保基數(shù)調(diào)整將在2015年7月左右進行調(diào)整。但是市民可以根據(jù)2014合肥社保繳費基數(shù)進行參考，2014年度社會保險繳費基數(shù)已調(diào)整最低基數(shù)為2391元，最高為11952元，個人每月最少多繳納9.5元。合肥社保繳費基數(shù)2015要以2014年本人月平均工資收入作為2015合肥社會保險繳費基數(shù)，月平均工資收入低于全省上年度在崗職工月平均工資60%的按60%計算;超過300%的部分不計入繳費基數(shù)。繳費單位以本單位年度全部職工工資總額作為社會保險(基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)單位繳費基數(shù)。單位繳費基數(shù)不得低于全部參保職工同期個人繳費基數(shù)之和。合肥社保繳費基數(shù)2015、合肥社保繳費比例及社保個人繳費等更多信息，市民可以通過市社保局咨詢合肥社保基數(shù)調(diào)整最新消息。

想了解更多的保險知識，可以進入 “多保魚講保險”進行免費咨詢！

合肥五險工資標(biāo)準(zhǔn)2015的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于合肥地區(qū)五險標(biāo)準(zhǔn)、合肥五險工資標(biāo)準(zhǔn)2015的信息別忘了在本站進行查找喔。