本篇文章給大家談談深圳特區津貼標準表，以及深圳市 *** 特殊津貼推薦人選拔對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、深圳產假工資規定的標準是多少
• 2、不限戶籍!深圳這個最高九千元的補貼又來啦
• 3、看了深圳公務員的工資后,直呼不敢相信,簡直就是天花板
• 4、國家機關事業單位工作人員工齡補貼老齡補貼2017年計發標準是怎么...

深圳產假工資規定的標準是多少

1、法律主觀：產假工資發放標準：未參加生育保險的女職工休產假時按產假前的工資標準發放，即全額工資；參加生育保險的女職工休產假時按用人單位上年度職工月平均工資發放。

2、在這期間工資應按照本人標準工資的80%發放；（2）保胎假期間，女性職工在保胎期間的工資應按照所在單位病假的待遇進行處理，也就是說女性職工在胞胎期間只能按照病假的標準領取工資。

3、在深圳產假期間工資標準是不固定的，計算依據是：用人單位上年度職工月平均工資÷30×規定的假期天數。 《深圳經濟特區生育保險條例》 第十二條 生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。

不限戶籍!深圳這個最高九千元的補貼又來啦

申報條件 具有深圳市中小學學籍，年滿6周歲，符合《深圳市民辦學校義務教育階段學位補貼辦法》規定條件的我市民辦學校在校學生，即符合以下條件之一： 深圳市戶籍學生。 享受市 *** 相關優惠政策人員子女。

具體的補貼標準為本科生六千元、碩士九千元、博士一萬兩千元；深圳市委市 *** 下發通知稱，從3月23日后新引進入戶的、符合相應條件的全日制本科及以歷人員和歸國留學人員發放新引進人才租房和生活補貼，執行新標準。

補貼標準為：深圳市最低月工資標準的90%，目前深圳市最低工資標準為2200元/月。也就是說，可領取的失業金為2360元×90%=2124元。

補貼標準：3000元深圳新引進人才租房補貼條件如下：具有全日制普通高等教育本科以上學歷，學歷以辦理引進手續時申報的為準；年齡條件：應屆畢業生和歸國留學人員無年齡限制。

看了深圳公務員的工資后,直呼不敢相信,簡直就是天花板

1、深圳的公務員工資按照排名，是公檢法最高，然后是街道區直市直。舉例1：深圳市直單位的正科月收入：基本工資+津補貼約9000，房補+住房維修金約5500，約公積金5600，合計每月收入20100。還有年終績效大約8萬元。

2、工資從7000元到5萬元不等，房補從2400元到4600元不等，還有數千元車補，這是目前深圳各級公務員的現有工資水平。國家要調整公務員和事業單位工作人員基本工資消息公布后，深圳市人社局表示將按國家和省的規定執行。

3、政法委和司法局 政法委和司法局的工作人員工資比普通公務員高的原因是能夠享受到政法的專項津貼，這一項津貼大概在1200元，作為單項津貼來說很高了吧。但是錢并不是人人都能拿到手的。

國家機關事業單位工作人員工齡補貼老齡補貼2017年計發標準是怎么...

工齡津貼按本人實際工齡計發，具體計算辦法是：從本人參加革命工作和社會主義建設工作的當年起計發，即參加工作的當年算作一年，之后從每年的一月一日起逐年增長，上述辦法只限于計發工齡津貼，不涉及其他待遇問題。

工齡工資每一年加多少，具體標準如下：連續工作滿一年50元/月；連續工作滿二年100元/月；連續工作滿三年150元/月；連續工作滿四年180元/月；工作每增加一年工齡工資增加30元/月，十年封頂。

機關、事業單位的在職正式工作人員，其工齡津貼標準由現行的每工作一年元調整為1元。工齡津貼按本人實際工齡計發。

公務員退休后的退休費按本人退休前職務工資和級別工資之和的一定比例計發。其中，工作年限滿35年的按90%計發；工作年限滿30年不滿35年的，按85%計發；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計發。

事業單位工作人員退休后的退休費按本人退休前崗位工資和薪級工資之和的一定比例計發。其中，工作年限滿35年的，按90%計發；工作年限滿30年不滿35年的，按85%計發；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計發。

深圳特區津貼標準表的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內容，更多關于深圳市 *** 特殊津貼推薦人選拔、深圳特區津貼標準表的信息別忘了在本站進行查找喔。