本篇文章給大家談談鎮江工傷一次性醫療，以及一次性工傷醫補助標準對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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鎮江7級工傷傷殘賠償標準與計算方法
1、江蘇工傷七級賠償標準如下：七級傷殘為13個月的本人工資；勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
2、標準為七級傷殘為13個月的本人工資，本人工資為傷前12個月的平均月繳費工資，本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。
3、七級工傷賠償標準明細包括：醫療費、住院伙食補助費、交通+食宿費、康復治療費、工傷醫療期工資、生活護理費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘醫療補助金、一次性傷殘就業補助金、勞動能力鑒定費。
4、按不低于本市職工上年度社會月平均工資的60%計算其原工資標準。護理費工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。
5、法律分析：由于工傷致使七級傷殘的員工可以領取一次性傷殘補助金，賠償金額是十三個月的員工本人工資。
6、工傷七級傷殘賠償標準明細七級傷殘為13個月的本人工資，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
鎮江一次性工傷醫療補助金怎么算
由用人單位支付一次性傷殘就業補助金3萬元。用人單位沒有參加工傷保險的，由用人單位支付所有費用。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。
一次性工亡補助金 標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
不滿一年的，按一年計算。 患職業病的工傷職工，一次性工傷醫療補助金在上述標準的基礎上增發40%。 (二) 一次性傷殘 就業補助金 。
鎮江市二級工傷賠償標準包括了：一次性傷殘補助金=本人工資X25個月；傷殘津貼為本人工資的85%；其他費用，諸如治療費、住院費、醫藥費、護理費、營養費、交通費以及伙食費等，則根據實際情況來確定。
鎮江工傷賠償辦理指南(鎮江工傷保險)
賠償標準 康復醫療：費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。停工留薪：在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。最長不超過12個月。
醫療費 治療 工傷 所需費用符合 工傷保險 診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。
法律分析：鎮江市一級工傷賠償項目包括了：傷殘補助金+傷殘津貼+生活護理費+醫療費用+護理費+營養費+交通費+伙食費+其他合理費用。
鎮江市四級工傷賠償標準包括了：一次性傷殘補助金=本人工資X21個月；傷殘津貼為本人工資的75%；其他費用，諸如治療費、住院費、醫藥費、護理費、營養費、交通費以及伙食費等，則根據實際情況來確定。
法律分析：鎮江市七級工傷賠償標準包括了：一次性傷殘補助金人工資X13個月；一次性工傷醫療補助金，七級傷殘為十二萬元；一次性傷殘就業補助金：七級傷殘為四點五萬元；其他費用根據實際確定。
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