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本文目錄一覽
- 1、工傷賠償標準2015
- 2、十級工傷賠償標準
- 3、工傷認定十級賠償標準
工傷賠償標準2015
1、第十三條 工傷保險基金應當留有一定比例的儲備金,用于統籌地區重大事故的工傷保險待遇支付;儲備金不足支付的,由統籌地區的人民 *** 墊付。儲備金占基金總額的具體比例和儲備金的使用辦法,由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。
2、工亡待遇標準 (一) 喪葬補助金 標準:6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。 (二)供養親屬撫恤金 標準 (1)、按職工本人工資的一定比例發給由工亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。
3、一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
4、一次性死亡補助標準為36396元×20=727920元。由于《工傷保險條例》在全國統一實施,全國一次性工傷賠償金統一標準為727920元。
5、標準為:配偶=工傷職工生前本人工資×40%,其他親屬=工傷職工生前本人工資×30 (注:孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。
6、工亡待遇標準 喪葬補助金=統籌地區上年度職工月平均工資×6個月。
十級工傷賠償標準
1、工傷保險條例的相關規定,職工發生十級傷殘的,能夠主張的工傷保險待遇主要包括:工傷醫療待遇、停工留薪期工資、護理費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘醫療補助金等。
2、工傷十級賠償標準如下:醫療費。實報實銷,包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用;住院伙食補助費。
3、法律主觀:工傷認定10級補償標準十級工傷賠償標準為:一次性傷殘補貼7個月的個人工資。個人工資指的是受傷的職工在工傷前,或者在患職業病前12個月的月平均工資。
工傷認定十級賠償標準
1、工傷10級傷殘賠償標準工傷十級傷殘的賠償標準一般為七個月的本人工資。對于因工致殘、經鑒定為十級傷殘的職工,向其支付一次性傷殘補助金的標準為七個月的本人工資。
2、認定為工傷十級怎么賠償,十級傷殘的賠償標準如下:醫療費:憑單據據實結算。
3、工傷鑒定 十級 賠償標準 如下: 經 勞動能力鑒定 喪失勞動能力 的 工傷 職工,享受工傷 傷殘 待遇。其待遇標準按照 傷殘鑒定 等級(一至十級)的不同而有所區別。
4、工傷十級賠償標準如下:醫療費。實報實銷,包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用;住院伙食補助費。
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