本篇文章給大家談?wù)劅o(wú)錫工傷補(bǔ)貼，以及一般工傷有什么補(bǔ)貼對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、無(wú)錫工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn)
• 2、無(wú)錫十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022
• 3、無(wú)錫工傷賠償計(jì)算
• 4、無(wú)錫市工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)
• 5、無(wú)錫工傷9級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎么規(guī)定的?

無(wú)錫工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn)

法律主觀：工傷十級(jí)傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 一次性傷殘補(bǔ)助金：十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資； 醫(yī)療費(fèi)： 職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。

標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。

工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn)如下：造成一般傷害（未達(dá)到殘疾）的賠償。醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)；造成傷殘的賠償。

2022年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括：一次性傷殘補(bǔ)助金根據(jù)傷殘程度由工傷保險(xiǎn)基金支付。

無(wú)錫十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022

工傷認(rèn)定十級(jí)賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金 十級(jí)傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。 本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。

法律主觀：工傷10級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)：十級(jí)傷殘賠償包括一次性傷殘補(bǔ)助金、醫(yī)療費(fèi)用、伙食住院補(bǔ)助費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、輔助器具費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)、以及停工留薪等方面。十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資。

員工住院費(fèi)用按比例報(bào)銷(xiāo)，1萬(wàn)元費(fèi)用三級(jí)醫(yī)院報(bào)銷(xiāo)86%，1萬(wàn)至2萬(wàn)元費(fèi)用三級(jí)醫(yī)院報(bào)銷(xiāo)88%，2萬(wàn)至4萬(wàn)元費(fèi)用三級(jí)醫(yī)院報(bào)銷(xiāo)92%。如果員工連續(xù)幾年不生病個(gè)人賬戶資金可以累計(jì)滾存。

法律主觀：2022最新十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么 暫未有新政策出臺(tái)，小編為您準(zhǔn)備了現(xiàn)行相關(guān)政策。

法律主觀：工傷傷殘等級(jí)1-10賠償標(biāo)準(zhǔn)：對(duì)方應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為在醫(yī)院治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，同時(shí)還有誤工費(fèi)，賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金等。

無(wú)錫工傷賠償計(jì)算

關(guān)于 無(wú)錫 工傷賠償計(jì)算 如下： (一)治(醫(yī))療費(fèi)。治療 工傷 所需費(fèi)用必須符合 工傷保險(xiǎn) 診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 (二) 住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。

未參加 工傷保險(xiǎn) 期間用人單位職工發(fā)生 工傷 的，由該用人單位按照《 工傷保險(xiǎn)條例 》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)。

需根據(jù)傷者年齡、工資及當(dāng)?shù)氐墓r償標(biāo)準(zhǔn)才可計(jì)算。

十級(jí)傷殘賠償為7個(gè)月的本人工資，本人工資的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是指職工近一年的平均工資。勞動(dòng)者因工作原因受到傷害被認(rèn)定為工傷的，在傷情穩(wěn)定后影響勞動(dòng)、生活的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。

無(wú)錫市工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)

無(wú)錫 市 工傷保險(xiǎn) 待遇標(biāo)準(zhǔn)包括下面內(nèi)容： 引 醫(yī)療費(fèi) 編輯 要求：治療 工傷 所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 法律依據(jù)：《 工傷保險(xiǎn)條例 》第30條。

標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的 撫恤金 之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院 社會(huì)保險(xiǎn) 行政部門(mén)規(guī)定。

無(wú)錫工傷9級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎么規(guī)定的 (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資。

供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)規(guī)定； （三）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

無(wú)錫工傷9級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎么規(guī)定的?

法律分析：一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X9個(gè)月；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，九級(jí)傷殘為七個(gè)月的本人工資；一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：九級(jí)傷殘為十五個(gè)月的本人工資；其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際確定。

一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金無(wú)錫九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是1年1個(gè)月當(dāng)?shù)仄骄べY0.4個(gè)月。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金以當(dāng)?shù)芈毠て骄べY為基數(shù)，按照傷殘等級(jí)和解除、終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的年齡，分別發(fā)給 1-36個(gè)月的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

一 江蘇省九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了：一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X9個(gè)月；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，九級(jí)傷殘為五萬(wàn)元；一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：九級(jí)傷殘為二點(diǎn)五萬(wàn)元；其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際確定。

九級(jí)工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：1，工傷九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，為一次性傷殘補(bǔ)助金。

第二十四條 職工因工致殘被鑒定為五至十級(jí)傷殘的，按照《條例》規(guī)定與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，用人單位支付的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為：（一）一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。

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