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2023年退休新標準
年工齡退休的規定如下： 工齡退休的新規定中，主要對工齡和繳費年限進行了調整。新的退休金算法主要包括兩個部分：工齡(或繳費年限)部分和個人賬戶部分。
(一) 男年滿六十周歲，女年滿五十五歲 (二) 男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲 (三) 因工致殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。
人力資源社會保障部和財政部發布通知，2023年退休人員基本養老金將進行調整。調整范圍包括2022年12月31日前已退休人員，全國調整比例為8%。
男性達到55周歲，女性達到45周歲；因病或非因工致殘，由醫院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，男年滿50周歲、女年滿45周歲。上述是2023年女性職工退休的最新規定，大家可以關注一下。
Ad愛生活 2023-11-16 · 超過52用戶采納過TA的回答 關注 展開全部 經查詢2023年我們國家規定，男職工60歲退休。
2023退休年齡新政策出臺
1、具體規定如下：2023年起，城鎮企業職工的正常退休年齡為60周歲，達到這個年齡的人員可以申請正常退休，并領取基本養老金。
2、政策自2022年3月1日正式實施，但延遲退休時間最低不能少于一年，另外，延遲退休遵循自愿原則，不存在強制性。目前我國現行職工退休年齡男性60周歲、女干部55周歲、女工人50周歲。
3、根據國家最新的發布的政策，2021至2023年的養老保險退休年齡如下：2021年，男性退休年齡為60歲，女性退休年齡為55歲。2022年，男性退休年齡為61歲，女性退休年齡為56歲。2023年，男性退休年齡為62歲，女性退休年齡為57歲。
女性延遲退休年齡最新規定2023
女性延遲年齡最新規定：目前我國的女職工退休年齡是年滿50周歲即可退休，管理崗位的女職工年滿55周歲就可以退休了，退休可以領取相應的退休金。男職工年滿60周歲即可退休。
女性退休年齡的規定： 女性年滿五十周歲，連續工齡滿十年的；從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作。
城鎮個體工商戶等自謀職業者以及采取各種靈活方式就業的人員，在男年滿60周歲、女年滿55周歲時，累計繳費年限滿15年的，可按規定領取基本養老金。注意，只是可以領取養老金的年齡，并非法定退休年齡。
年女性退休年齡的具體政策，各地可能會有所不同。目前全國統一的女性退休年齡是55歲，但在此基礎之上，各省份還存在不同程度的逐步延長。
2023年退休新規定
年退休新規定：實施工齡退休制度，30年工齡可提前5年退休。
年法定退休年齡最新規定如下：事業單位、群眾團體的人；全民所有制企業、事業單位工人；自由職業者。
但在2023年的退休條例中，一些地方出臺了女性靈活就業人員滿足一定企業社保繳納年限，法定退休年齡可達50周歲的政策。具體的企業社保期限各地不一樣。比如山東、湖北、河南，要求在企業繳費滿10年，安徽2年，重慶3年。
延遲退休的最新規定 1月9日，人社部部長發表署名文章時再次提及：針對人口老齡化加速發展的趨勢，適時研究出臺漸進式延遲退休年齡等應對措施。
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