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四川省工傷保險條例實施細則和賠償標準
1、經(jīng)職工本人提出,可以與用人單位解除或終止勞動關系,享受一次性傷殘就業(yè)補助金根據(jù)《四川省工傷保險實施辦法》。
2、具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。如《河北省工傷保險實施辦法》第33條。
3、六級傷殘補助金=本人工資×12個月傷殘津貼五級傷殘津貼=本人工資×60個月六級傷殘津貼=本人工資×48個月四川省人民 *** 關于貫徹《工傷保險條例》的實施意見工傷職工依照《條例》第五章規(guī)定享受工傷保險待遇。
4、傷殘賠償金的賠償標準, 一般按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準。
四川省工傷保險條例實施辦法
1、受傷職工或者其法定代理人與用人單位協(xié)商一致的,可以解除勞動人事關系,用人單位應當一次性支付工傷保險金。
2、四川省人民 *** 2021年7月2日《四川省工傷保險條例》實施辦法為貫徹落實《四川省工傷保險條例》(以下簡稱《條例》),結合實際,制定本實施辦法。
3、工傷認定,第一條 市(地)社會保險行政部門可以委托所轄縣(市、區(qū))社會保險行政部門辦理參加市(地)級工傷保險的工傷鑒定。根據(jù)工作需要。
4、六級傷殘補助金=本人工資×12個月傷殘津貼五級傷殘津貼=本人工資×60個月六級傷殘津貼=本人工資×48個月四川省人民 *** 關于貫徹《工傷保險條例》的實施意見工傷職工依照《條例》第五章規(guī)定享受工傷保險待遇。
5、工傷職工進行治療和康復,按照國家和省的有關規(guī)定享受工傷醫(yī)療和工傷康復待遇。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。
6、法律客觀:《工傷保險條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內,向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
四川省關于執(zhí)行工傷保險條例
1、第四條 勞動能力鑒定或者確認所需醫(yī)學檢查、診斷的費用按《條例》第二十九條規(guī)定支付,勞動能力鑒定收費標準按省發(fā)展改革委和財政廳制定的標準執(zhí)行。
2、受傷職工或者其法定代理人與用人單位協(xié)商一致的,可以解除勞動人事關系,用人單位應當一次性支付工傷保險金。
3、法律分析:各地的實施辦法是工傷保險條例具體在當?shù)貙嵤┑捏w現(xiàn),應當不違背上位法所體現(xiàn)的原則。
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