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職務侵占10萬量刑判多少年
1、職務侵占10萬元的，構成職務侵占罪，屬于數額較大的情形，判處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金。職務侵占罪中的“數額較大”“數額巨大”的數額起點分別是3萬元、100萬元。
2、職務侵占10萬元屬于數額較大，處五年以下有期徒刑或者拘役。職務侵占罪是指公司、企業或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數額較大的行為。
3、法律主觀：刑法第二百七十一條公司、企業或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數額較大的，處五年以下有期徒刑或者拘役；數額巨大的，處五年以上有期徒刑，可以并處沒收財產。
職務侵占9萬,但是東西一個不差還了回去,會怎么樣
1、答案是肯定會的。職務侵占罪只有行為人已經占有公司較大的財物，就已經涉嫌犯罪了，歸還占有的財物，只能從輕處罰，但不能免除刑事處罰。
2、會判刑。因為犯罪事實已經形成，退錢只是從輕處罰的情節。有很大可能判處緩刑，但需要爭取（如由單位出具諒解書及平常工作表現，由村居委會出具此人一貫表現很好等材料）。
3、您好：您將東西還回去的行為可以作為量刑情節考慮。
4、職務侵占全款退回仍然會判刑的。職務侵占是行為犯，而且是公訴案件，一旦侵占，危害后果已經產生，無論是否退回財產都要定罪量刑。
5、第六十二條【五年以上有期徒刑量刑格】公司、企業人員 *** 、職務侵占10萬元的，基準刑為有期徒刑五年，每增加數額2萬元，刑期增加六個月。
職務侵占量刑標準是什么?
職務侵占罪的量刑標準為：如果被認定為職務侵占的財物達到數額較大的標準，則處以5年以下有期徒刑或者是拘役；如果達到數額巨大的標準，量刑是5年以上有期徒刑，同時視犯罪情節可以同時判處沒收財產。
職務侵占罪量刑標準是：法定刑在五年以下有期徒刑、拘役幅度的量刑起點和基準刑：利用職務上的便利，非法侵占本單位財物，犯罪數額達到“數額較大”起點一萬元的，可以在三個月拘役至六個月有期徒刑幅度內確定量刑起點。
犯 職務侵占罪 ，主要以侵占財產的數額作為量刑標準，數額較大的，處五年以下有期徒刑或者拘役；數額巨大的，處五年以上有期徒刑，可以并處沒收財產。下面，職務 侵占罪的量刑標準 。
職務侵占罪既遂，量刑規定是，數額較大的，法院判處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金；數額巨大的，法院判處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；數額特別巨大的，法院判處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金。
法律分析：職務侵占量刑標準是：數額較大的，處五年以下有期徒刑或者拘役，數額巨大的處五年以上有期徒刑，可以并處沒收財產。
職務侵占罪的量刑起點為“數額較大”，根據有關司法解釋和山西省有關立案標準，山西省職務侵占最的立案標準為10000元，而一般的侵占罪作為自訴案件，司法解釋并未規定其立案標準。
發達地區職務侵占8萬如何量刑
法律分析：根據《刑法》職務侵占罪8萬處五年以下有期徒刑。
處五年以上有期徒刑，可以并處 沒收財產 。 從法條上可見，職務侵占罪在數額上，沒有作出明確的規定。
發達區數額較大的就是10萬左右，一般為2－3年有期徒刑。職務侵占罪的構成要件有哪些本罪的犯罪客體是公司、企業或者其他單位的財產所有權。
職務侵占罪，6萬元以上的，屬數額較大；100萬元以上的，屬數額巨大。
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