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職務侵占財產罪量刑標準是多少(職務侵占財產罪量刑標準)

adminllh刑事法2025年04月25日 14:09:05370

職務侵占財產罪量刑標準是多少(職務侵占財產罪量刑標準)

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本文目錄一覽

職務侵占量刑標準

1、職務侵占罪量刑標準是數額較大的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;數額巨大的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數額特別巨大的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金。

2、職務侵占罪量刑標準是:公司、企業或者其他單位的工作人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,涉案金額達到六萬元以上,可以認為是“數額較大”,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金。

3、職務侵占罪量刑的標準有:數額較大的,對行為人處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;數額巨大的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數額特別巨大的,處十年以上有期或者無期徒刑,并處罰金。

4、職務侵占罪的量刑標準法定刑在五年以下有期徒刑、拘役幅度的量刑起點和基準刑。利用職務上的便利,非法侵占本單位財物,犯罪數額達到“數額較大”起點一萬元的,可以在三個月拘役至六個月有期徒刑幅度內確定量刑起點。

侵占公司財產罪立案標準和量刑

侵占公司財產罪量刑標準:企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒收財產。

法律主觀:侵占財產罪的立案標準為: 行為人通過正當、善意、合法的手段,持有他人的財物; 行為人將他人的財物非法占為己有,拒不交還的; 侵占的數額達到2萬元以上的。

職務侵占數額達到了6萬元的,就應該予以立案追訴。職務侵占數額達到6萬元以上不足100萬元的,屬于數額較大,應該處以3年以下有期徒刑;職務侵占數額達到100萬元以上的,屬于數額巨大,處以3年以上10年以下有期徒刑。

也就是說,侵占公司財產罪立案標準為公司工作人員利用職務便利,本單位財物非法占為己有,數額在6萬元以上不滿40萬以上。

職務侵占量刑標準金額

1、侵占數額達到6萬元可以認定為“數額較大”,故,如果員工利用職務便利非法占有公司財物達到6萬元,公司即可依法報案。

2、職務侵占在五千元至一萬元以上金額會被定罪。職務侵占罪的立案標準為數額在五千元至一萬元以上的(這里的數額,應當以累計金額計算。)職務侵占罪的立案金額為六萬元以上。職務侵占罪一般判處5年左右有期徒刑。

3、職務侵占罪數額較大標準是怎樣的 職務侵占罪數額較大的標準為三萬以上不滿二十萬。

職務侵占罪怎么量刑

職務侵占罪量刑標準是:公司、企業或者其他單位的工作人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,涉案金額達到六萬元以上,可以認為是“數額較大”,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金。

職務侵占罪的量刑標準是什么 公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法占為己有,數額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒收財產。

職務侵占罪量刑的標準有:數額較大的,對行為人處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;數額巨大的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數額特別巨大的,處十年以上有期或者無期徒刑,并處罰金。

最高人民法院量刑指導意見規定:構成職務侵占罪的,可以根據下列不同情形在相應的幅度內確定量刑起點:(1)達到數額較大起點的,可以在三個月拘役至一年有期徒刑幅度內確定量刑起點。

犯職務侵占罪的,侵占財物數額6萬元以上的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;侵占財物數額15萬元以上的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數額特別巨大的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金。

處五年以下有期徒刑或拘役,數額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒收財產。

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