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本文目錄一覽：

• 1、被告主張合同無效屬于抗辯理由?反訴?還是另行起訴
• 2、買賣到盜搶車,作為中間人,我有責(zé)任么。
• 3、甘肅的摩托車駕照能在西安增駕c1嗎
• 4、工傷醫(yī)療期滿及待遇支付

被告主張合同無效屬于抗辯理由?反訴?還是另行起訴

主張合同無效不是必須要反訴。合同當(dāng)事人以及合同的利害關(guān)系人可以寫好起訴狀，直接向合同履行地或者對方當(dāng)事人所在地的法院起訴，請求確認(rèn)該合同不具有法律效力。

合同無效可以反訴。反訴是指在一個已經(jīng)開始的民事訴訟（訴訟法上稱為本訴）程序中，本訴的被告以本訴原告為被告，向受訴法院提出的與本訴有牽連的獨(dú)立的反請求。

視具體情況而定。如果法院沒有宣判的話，那么是可以提出反訴的。告可以放棄或者變更 訴訟 請求。被告可以承認(rèn)或者反駁訴訟請求，有權(quán)提起反訴。

合同無效可以提起反訴嗎 合同被確認(rèn)無效后，其合同法律行為是無效的，若法院已經(jīng)作出判決，不存在反訴。若法院還沒有判決，當(dāng)事人還可以進(jìn)行上訴。無效的合同或者被撤銷的合同自始沒有法律約束力。

你好，是屬于，反訴是指訴訟開始后，本訴的被告人以本訴的原告人為被告提出的具有對抗性的獨(dú)立的訴訟請求。反訴的目的在于抵銷、排斥或者吞并本訴的訴訟請求。

買賣到盜搶車,作為中間人,我有責(zé)任么。

1、法律分析：中間人沒有連帶賠償責(zé)任，中間人可以理解為證人或媒人，即聯(lián)系交易雙方的媒介。至于交易是否成功，跟中間人沒有任何的關(guān)系。如果雙方發(fā)生糾紛，中間人也只能是證人。

2、至于交易是否成功，跟中間人沒有任何的關(guān)系。如果雙方發(fā)生糾紛，中間人也只能是證人。但是，如果明知對方實(shí)施集資詐騙而提供中間人服務(wù)的，可以作為共同犯罪的從犯追究刑事責(zé)任，但民事賠償不承擔(dān)連帶責(zé)任。

3、在不知情的情況下買賣了盜搶車輛：在買車的是時候有無相關(guān)的票據(jù)，這個是重要的證據(jù)。其次是否知情這個證明責(zé)任在公訴機(jī)關(guān)。購買價格沒有明顯低于市場同類車輛的售價，可以認(rèn)定為不知情。

4、法律分析：買賣合同不同于擔(dān)保，不會存在中間人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任的問題。但是出現(xiàn)糾紛，中間人有義務(wù)作證。

5、筆者很明確的告訴你，如果你是詐騙的中間人，那么你是一定要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任的。如果情節(jié)惡劣的話，會被判定為是共犯，承擔(dān)主要責(zé)任。詐騙案的中間人，明明知道對方是在從事詐騙活動還是要參與給他介紹受害者。

6、部分責(zé)任：你作為中間人，需承擔(dān)審查義務(wù)，如你不知對方詐騙但未充分履行審查義務(wù)，則承擔(dān)過錯責(zé)任；能否免責(zé)：一般不能，理由為你負(fù)有法定的審查義務(wù)，即使你沒有從中獲利，也只是承擔(dān)過錯責(zé)任比例較小。

甘肅的摩托車駕照能在西安增駕c1嗎

不是必須得注銷才能考的?？梢韵劝袳證的戶籍從甘肅遷移到西安就行了?！稒C(jī)動車駕駛證申領(lǐng)和使用規(guī)定》第五十八條機(jī)動車駕駛?cè)藨艏w出原車輛管理所管轄區(qū)的，應(yīng)當(dāng)向遷入地車輛管理所申請換證。

有摩托車駕照，不可以在外地考C1的駕照。要在外地學(xué)C1駕照只能有兩種辦法：把摩托車駕照的戶籍轉(zhuǎn)到外地或者自已去將摩托車駕照注銷掉。

一般來說本地有摩托車駕駛證在異地是不能考c1的。除非吧摩托車駕照轉(zhuǎn)移到異地或者將其注銷，方可在異地考c1。C1駕駛證是駕駛證代號的一種。準(zhǔn)駕小型、微型載客汽車以及輕型、微型載貨汽車、輕、小、微型專項(xiàng)作業(yè)車等車型。

工傷醫(yī)療期滿及待遇支付

1、工傷職工在工傷醫(yī)療期內(nèi)停發(fā)工資，改為按月發(fā)給工傷津貼。工傷津貼標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于工傷職工本人受傷前十二個月內(nèi)平均月工資收入。 工傷醫(yī)療期的 工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn) 工傷人員 停工留薪期 間，原工資待遇不變，由所在單位按月支付。

2、工傷醫(yī)療期工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下：工傷人員停工留薪期間，原工資待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期間一般不超過12個月。

3、．工傷津貼。在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70％發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。

4、勞動者患病或者非因工負(fù)傷，用人單位應(yīng)當(dāng)支付不低于六個月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。醫(yī)療期滿或者醫(yī)療終結(jié)被勞動鑒定委員會鑒定為5—10級的，用人單位應(yīng)當(dāng)支付不低于六個月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

5、工傷醫(yī)療期工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生工傷事故以后，員工的各種待遇法律都有明確的規(guī)定，包括工傷醫(yī)療期的工資。工傷人員停工留薪期間，原工資待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期間一般不超過12個月。

6、③工傷職工在醫(yī)療期內(nèi)停發(fā)工資，改為由單位按月發(fā)給工傷津貼，標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于工傷職工受傷前的本人工資。

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