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上海高溫補貼標準是怎么規定的
1、上海市高溫費每月200元，連發4個月從2011年開始，上海的高溫季節津貼標準為每月200元，執行時間為6月1日至9月30日，共4個月，勞動者共可領取800元的高溫津貼。
2、法律主觀：2022年，上海高溫補貼發放標準是300元每月，共四個月，執行時間為每年6月1日至9月30日。高溫補貼發放標準由各省省級人力資源社會保障行政部門負責會同有關部門制定，社會經濟發展狀況有改變的，及時進行調整。
3、應當向勞動者支付夏季高溫津貼，夏季高溫津貼標準為300元/月。（圖示來源于上海市人民 *** 官網）此外，《關于調整本市夏季高溫津貼標準的通知》(滬人社規[2019]19號)有效期至2023年12月31日。
上海高溫費的發放標準
東莞：不能采取有效措施將作業場所溫度降至33℃以下的（不含33℃），用人單位6～10月需按月發放高溫津貼，標準為每人每月150元，如需按天數折算，則每人每天9元。
法律主觀：2022年，上海高溫補貼發放標準是300元每月，共四個月，執行時間為每年6月1日至9月30日。高溫補貼發放標準由各省省級人力資源社會保障行政部門負責會同有關部門制定，社會經濟發展狀況有改變的，及時進行調整。
在具體執行上面，應該參考當地政策。上海高溫費每年發4個月的，從6月份開始，如果職工沒有請假，一共可以拿到800元。通常，企業每月會和工資一起發到職工的工資卡上。職工沒拿到這筆錢，要及時提出來。
上海高溫費是6-9月。用人單位每年6月至9月安排勞動者露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的（不含33℃），應當向勞動者支付夏季高溫津貼，標準為每月200元。
上海市高溫費每月200元，連發4個月從2011年開始，上海的高溫季節津貼標準為每月200元，執行時間為6月1日至9月30日，共4個月，勞動者共可領取800元的高溫津貼。
夏季高溫津貼應向工人支付，夏季高溫津貼標準為300元/月。(圖為上海市人民 *** 官網)此外，《關于調整本市夏季高溫津貼標準的通知》(滬人社會法規[2019]19號)有效期至2023年12月31日。
高溫費必須現金支付嗎,各地發放標準是怎樣的_法師兄
用人單位每年6月至8月安排勞動者在高溫天氣下露天工作，按每人每月不低于60元的標準發放津貼；不能采取有效措施將室內工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，按每人每月不低于45元的標準發放。
是工資的一部分，必須以現金支付；而防暑降溫費是公司福利，可以是現金，也可以發放具體物品；高溫津貼和防暑降溫費是兩碼事兒，只要符合相關條件，可以同時領取這兩項費用。
高溫津貼的具體標準為：室外作業和高溫作業人員每人每月150元，非高溫作業人員每人每月100元。高溫津貼在每年6月、7月、8月、9月、10月發放，在企業成本費中列支。其他相關高溫天氣的勞動保護措施，也按照新政策執行。
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