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廣西高溫補貼是哪幾個月
個月。廣西省在6-10月針對室內外高溫作業的工作人員每個月發放100-200元的高溫津貼，用人單位應當在高溫天氣期間，根據生產特點和具體條件，在保證工作質量的同時，適當調整夏季高溫作業勞動和休息制度。
廣西高溫費發放標準：連發5個月，每人每月不能低于100元，分別為6月、7月、8月、9月、10月。 高溫津貼標準可在每人每月100元至200元之間，具體數額由企業根據自身情況而定。
根據2022年6月29日《西安市人力資源和社會保障局關于做好2022年高溫天氣防暑降溫工作的通知》，高溫津貼標準為每人每天25元，發放時間為每年6月1日至9月30日。
高溫補貼是6月、7月、8月、9月。用人單位安排勞動者在夏季高溫天氣下日最高氣溫達到35度以上露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33度以下且不含33度的，應當向勞動者支付高溫津貼。
高溫補貼發放標準2022年多數省份在6——9月發放，一般可以領3個月左右。由于我國幅員遼闊，南北跨緯度較廣，各地接受太陽輻射熱量不盡相同。所以，在高溫津貼的發放時間上，也有很大的差異。
高溫補貼一個月多少錢
目前31個省份的高溫津貼標準集中在100元至300元之間。高溫津貼是否可發可不發？高溫津貼作為勞動報酬的組成部分，并不是可發可不發的“福利”。
高溫津貼標準包括：用人單位每年6月至8月安排勞動者在高溫天氣下露天工作，按每人每月不低于60元的標準發放津貼；不能采取有效措施將室內工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，按每人每月不低于45元的標準發放。
用人單位每年6月至8月安排勞動者在高溫天氣下露天工作，按每人每月不低于60元的標準發放津貼；不能采取有效措施將室內工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，按每人每月不低于45元的標準發放。
答案：根據不同地區和部門的規定，輔警高溫補貼金額有所不同，一般在100元至500元之間，每個月發放一次。解釋：輔警是指在公安機關、交通管理部門等單位中從事輔助警務工作的人員。
中通快遞高溫補貼100至300元一個月。根據查詢相關 *** 息顯示，中通快遞的高溫補貼標準因地區和季節而異，一般在每年的高溫季節（6月1日至9月30日）實行，中通快遞的高溫補貼標準為每月100-300元不等。
廣東高溫補貼發放標準為每月150元，發放月份從6月到10月份，合計5個月，這比很多省份都多了1個月。勞動者拿到的高溫補貼應該計入工資總額，依法繳納個人所得稅。對于單位拒絕支付的，勞動者可以到廣州市勞動監察大隊投訴。
高溫補貼發放標準2023年
高溫補貼：標準為7元/人/出勤日。高溫崗位作業時間超過日出勤時間的50%以上。補貼金額在員工月度工資中體現。用人單位應當為高溫作業、高溫天氣作業的勞動者供給足夠的、符合衛生標準的防暑降溫飲料及必需的藥品。
法律主觀：高溫補貼發放標準：一般補貼發放時間為每年的6到8月份，共3個月。
廣東省高溫補貼標準為每人每月300元廣東高溫補貼的發放標準為：6月至10月期間，勞動者從事露天崗位工作以及用人單位不能采取有效措施將作業場所溫度降低到33℃以下的（不含33℃），用人單位應當按月向勞動者發放高溫津貼。
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