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父母不給孩子治病,拖時間太久最后孩子死亡,會被判刑嗎?
父母對孩子承擔撫養(yǎng)義務(wù),孩子病亡并不是父母的主觀意愿和客觀行為導(dǎo)致的必然結(jié)果,所以不會承擔刑事責任。
父母對未成年子女有撫養(yǎng)義務(wù),如果子女生病,父母拒絕給孩子治病,就可能構(gòu)成違法。
不會,國內(nèi)眼下還沒將粗心的家長歸納到刑事責任中來,所以即使因為家長的粗心導(dǎo)致孩子死亡符合過失犯罪的范疇,但因為對社會的影響不大就不會被認為是犯罪也就不會被判刑。
拒絕給父母出錢治病會判刑嗎拒絕給父母出錢治病不會判刑。子女對父母有法定的贍養(yǎng)義務(wù),但是應(yīng)當以自身的實際經(jīng)濟水平為限。拒絕給父母出錢治病,只會受到社會的道德譴責,不屬于犯罪。
毆打致人重傷故意拖延時間搶救搶救好或成植物人法律會怎么判
根據(jù)該規(guī)定,在刑法修訂前,對故意傷害致人重傷的行為,如屬情節(jié)惡劣的,可判處七年以上有期徒刑、無期徒刑直至死刑。
法律解析:把人打成植物人的可能構(gòu)成 故意傷害罪 。 《 刑法 》第二百三十四條, 故意傷害 他人身體的,處三年以下 有期徒刑 、 拘役 或者 管制 。
法律分析:把人打成植物人的,屬于重傷一級,一般處三年以上十年以下有期徒刑,若手段特別殘忍的,處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。
法律規(guī)定,把人打成植物人處三年以上十年以下有期徒刑。
拖欠工資多久算違法會判刑嗎
三十天。我國《勞動法》規(guī)定工資應(yīng)當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。所以用人單位應(yīng)當在自然月結(jié)束的三十天內(nèi)結(jié)算工資,拖欠工資超過三十天即違法。企業(yè)拖欠員工工資,超過合同約定工資發(fā)放日15天以上算拖欠。
公司拖欠員工工資超過30天算違法。工資應(yīng)當以月薪的形式發(fā)放,也包括應(yīng)當每月支付,因此用人單位應(yīng)當在自然月結(jié)束的30天內(nèi)結(jié)算工資,超過30天即構(gòu)成拖欠工資,可以起訴。
拖欠農(nóng)民工工資三個月且數(shù)額達到5千至2萬元以上的,即可認定為犯罪。
拖欠工資金額達到以下標準的,構(gòu)成拒不支付勞動報酬罪,可以判刑:拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬,且數(shù)額在五千元至二萬元以上的。拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬,且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上的。
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