本篇文章給大家談談工傷保險扣多少錢，以及工傷保險每月扣多少錢對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷保險繳費多少錢?
• 2、工傷險需要交多少錢?
• 3、工傷保險一般交多少錢
• 4、工傷險一個月交多少錢?
• 5、工傷險要交多少錢
• 6、工傷保險要交多少錢?

工傷保險繳費多少錢?

1、根據規定，按照職工工資總額作為繳費基數，由于各個行業的風險系數不一樣，繳費費率也不相同，一般是0.5%到0%之間，繳納的費用也不一定。

2、工傷保險費用=繳費基數*費率檔次比例。以北京為例：繳費基數上限為本市職工月平均工資的300%(21258元)，繳費基數下限按照本市職工月平均工資的60%(4252元)。

3、根據《社會保險法》第三十三條、第三十五條規定，工傷保險費，由用人單位按照本單位全部職工工資總額，根據社會保險經辦機構核定的費率繳納。

4、工傷保險的繳費基數依據的是員工的工資總額，國家沒有具體規定明確的繳費標準區間，現行一般的繳納費率是百分之零點五到百分之二，實行浮動費率制，保費全額由單位支付。

5、工傷保險的繳費比例，由用人單位和勞動者本人各自承擔，用人單位承擔的比例一般為5%，勞動者本人承擔的比例一般為0.5%。

6、工傷保險每個月工資的1%左右。工傷保險由用人單位繳納，職工個人是不繳費的。

工傷險需要交多少錢?

工傷保險費的繳納標準是0.5%、0%、0%。用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。

根據《社會保險法》第三十三條、第三十五條規定，工傷保險費，由用人單位按照本單位全部職工工資總額，根據社會保險經辦機構核定的費率繳納。

工傷保險每個月工資的1%左右。工傷保險由用人單位繳納，職工個人是不繳費的。

月平均工資1000元，公司屬于一類風險，工傷保險費用=4252*0.2%=5；月平均工資4500元，公司屬于二類風險，工傷保險費用=4500*0.4%=18；月平均工資23000元，公司屬于三類風險，工傷保險費用=21258*0.7%=148。

根據《中華人民共和國勞動保障監察條例》第十六條的規定，勞動者所在單位應當按照規定的繳費比例，向勞動者繳納工傷保險費，其中，勞動者所在單位的繳費比例一般為5%，勞動者的繳費比例一般為0.5%。

法律主觀：工傷保險由用人單位繳納，職工個人是不繳費的，基本上都是一月一交。根據規定，按照職工工資總額作為繳費基數，由于各個行業的風險系數不一樣，繳費費率也不相同，一般是0.5%到0%之間，繳納的費用也不一定。

工傷保險一般交多少錢

1、工傷保險費的繳納標準是0.5%、0%、0%。用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。

2、根據規定，按照職工工資總額作為繳費基數，由于各個行業的風險系數不一樣，繳費費率也不相同，一般是0.5%到0%之間，繳納的費用也不一定。

3、工傷保險每個月工資的1%左右。工傷保險由用人單位繳納，職工個人是不繳費的。

4、根據《社會保險法》第三十三條、第三十五條規定，工傷保險費，由用人單位按照本單位全部職工工資總額，根據社會保險經辦機構核定的費率繳納。

5、工傷保險的繳費基數依據的是員工的工資總額，國家沒有具體規定明確的繳費標準區間，現行一般的繳納費率是百分之零點五到百分之二，實行浮動費率制，保費全額由單位支付。

6、工傷保險的繳費比例，由用人單位和勞動者本人各自承擔，用人單位承擔的比例一般為5%，勞動者本人承擔的比例一般為0.5%。

工傷險一個月交多少錢?

法律主觀：工傷保險由用人單位繳納，職工個人是不繳費的，基本上都是一月一交。根據規定，按照職工工資總額作為繳費基數，由于各個行業的風險系數不一樣，繳費費率也不相同，一般是0.5%到0%之間，繳納的費用也不一定。

均為8%左右，而工傷保險的繳納比例因地區和從業行業不同，而有所不同，通常在0.2%到1%之間。所以具體繳費金額要根據個人工資和所在地區來計算。建議咨詢當地社保局或專業人士以確定具體繳費金額。

社會保險分為養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等，其中養老保險是最為重要的一項。

工傷險要交多少錢

1、工傷保險費的繳納標準是0.5%、0%、0%。用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。

2、根據《社會保險法》第三十三條、第三十五條規定，工傷保險費，由用人單位按照本單位全部職工工資總額，根據社會保險經辦機構核定的費率繳納。

3、工傷保險每個月工資的1%左右。工傷保險由用人單位繳納，職工個人是不繳費的。

工傷保險要交多少錢?

根據《社會保險法》第三十三條、第三十五條規定，工傷保險費，由用人單位按照本單位全部職工工資總額，根據社會保險經辦機構核定的費率繳納。

工傷保險的繳費基數依據的是員工的工資總額，國家沒有具體規定明確的繳費標準區間，現行一般的繳納費率是百分之零點五到百分之二，實行浮動費率制，保費全額由單位支付。

法律主觀：工傷保險由用人單位繳納，職工個人是不繳費的，基本上都是一月一交。根據規定，按照職工工資總額作為繳費基數，由于各個行業的風險系數不一樣，繳費費率也不相同，一般是0.5%到0%之間，繳納的費用也不一定。

工傷保險是由用人單位繳納費用，個人無需繳納。由企業按照當地統籌地區規定的繳費基數和企業所屬行業內相應的費率檔次確定單位繳費費率。費率方面各地略有差異，具體可以咨詢當地的社保局。工傷保險費用=繳費基數*費率檔次比例。

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