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一根肋骨骨折可以算工傷嗎
法律主觀：一根肋骨骨折一般可以評十級工傷，輕微骨折和隱裂無法達到評殘標準。十級工傷定級標準：無功能障礙，無醫療依賴或者存在一般醫療依賴，無生活自理障礙，器官部分缺損，形態異常。
肋骨骨折算不算工傷需要根據骨折的原因確定，如果是因工作導致肋骨骨折的，比如職工本人從事的是重體力活，在工作過程當中導致肋骨骨折的這種情況就算是工傷。
一根肋骨骨折的屬于工傷十級傷殘，可以領取一次性傷殘補助金7個月本人工資。
法律主觀：肋骨骨折一根能評上工傷傷殘等級，一般會被評為十級傷殘。由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，十級傷殘的標準為7個月的本人工資。本人工資指的是工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。
在職場作業肋骨骨折算是工傷還算是工作傷害
1、肋骨骨折算不算工傷需要根據骨折的原因確定，如果是因工作導致肋骨骨折的，比如職工本人從事的是重體力活，在工作過程當中導致肋骨骨折的這種情況就算是工傷。
2、是否算工傷應該向人力資源和社會保障局（原勞動局） 申請工傷認定 ，公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。
3、因為工作原因遭受事故傷害致肋骨骨折，是工傷（工作傷害）。工傷，又稱為產業傷害、職業傷害、工業傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害。
4、如是因工作造成受傷，一根肋骨骨折可以算工傷。一跟肋骨骨折，不構成傷殘等級。
工人受傷鑒定為兩根肋骨骨折,能視為工傷嗎?
傷殘級別肯定是有的。\x0d\x0a\x0d\x0a自已看一下《工傷保險條例》和《工傷認定辦法》，該怎么辦全套辦法都有了。按照上面的要求去做就行了。都要經過工傷認定，傷殘鑒定，最后按傷殘等級確定補償。
一般來說，只要是骨折就可以評定為傷殘，像肋骨骨折應該在九級傷殘以上，具體到斷了兩根肋骨屬于幾級工傷認定，當地勞動局會結合傷情而定。企業發生安全生產事故，會造成工人的傷亡，其中骨折應該是最常見的一種。
兩根肋骨骨折傷殘鑒定標準 法律分析：兩根肋骨骨折為十級工傷。職工發生工傷，經治療傷情相對穩定后，存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。
工傷 ：十級；人身傷害：不夠級。 如果是工傷，應當先向當地人力資源社會保障局申請 工傷認定 ，待傷情穩定且工傷認定后，向當地 勞動能力鑒定 委員會申請勞動能力鑒定。
上班期間新冠導致肋骨骨折可以報工傷嗎?
肋骨骨折算不算工傷需要根據骨折的原因確定，如果是因工作導致肋骨骨折的，比如職工本人從事的是重體力活，在工作過程當中導致肋骨骨折的這種情況就算是工傷。
上班感染不屬于工傷，但如果屬于近期的冠狀病毒感染引發的肺炎，可以享受相關待遇。
在工作時間因工作原因導致肋骨骨折算工傷。根據規定一般職工在工作時間或者工作場所內，因為工作上面的原因受到了傷害的，那此時就可以認定屬于工傷。
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