代繳公積金是指代理個人或企業繳納公積金的行為。這種行為在某些情況下可能會被認定為違法。下面我們來了解一下相關法律規定和處罰措施。

一、相關法律規定

1.《中華人民共和國社會保險法》第三十七條規定“用人單位應當依法為職工繳納社會保險費。未按照規定繳納社會保險費的，由社會保險經辦機構責令限期繳納，并按照應當繳納的數額加收滯納金；逾期不繳納的，依法予以罰款。”

2.《中華人民共和國勞動合同法》第四十二條規定“用人單位不得拖欠勞動者的工資。用人單位未按照勞動合同約定支付勞動者勞動報酬的，應當按照勞動合同約定支付，并向勞動者每日支付未支付工資金額百分之二的賠償金。”

3.《中華人民共和國合同法》第五十五條規定“當事人違反合同約定或者不履行合同義務，給對方造成損失的，應當賠償損失。”

二、處罰措施

1. 社保經辦機構責令限期繳納，并按照應當繳納的數額加收滯納金；逾期不繳納的，依法予以罰款。

2. 如用人單位未按照勞動合同約定支付勞動者勞動報酬的，應當按照勞動合同約定支付，并向勞動者每日支付未支付工資金額百分之二的賠償金。

3. 如果代繳公積金的代理人未按照合同約定繳納公積金，造成個人或企業損失的，應當承擔相應的賠償責任。

綜上所述，代繳公積金本身不是違法的，但如果代理人未按照合同約定繳納公積金，就會違反相關法律規定，需要承擔相應的法律責任。因此，在選擇代繳公積金服務時，需要謹慎選擇正規的服務機構，避免造成不必要的損失。