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鎮江用人單位2022年度社會保險繳費基數申報口徑匯總
1、繳費工資基數上下限標準2022年度社會保險繳費工資基數下限按4250元/月執行，繳費工資基數上限暫按21821元/月執行。
2、依據江蘇省人社廳等四部門聯合發布的2022年度社會保險有關基數，市區用人單位申報的2022年度社會保險繳費工資基數，下限按4250元/月執行，上限暫按21821元/月執行。申報范圍上，市區所有參加社會保險的用人單位及其職工。
3、退休人員按2021年12月省養老保險系統發放待遇作為其2022年的醫保月申報基數，退休人員醫保基數上限為21821元/月。
4、拓展閱讀：社保繳費基數依據江蘇省人社廳等四部門聯合公布的2022年度社會保險有關基數，市區用人單位申報的2022年度社會保險繳費工資基數，下限按4250元/月執行，上限暫按21821元/月執行。
5、年度企業社會保險月繳費工資基數下限按4250元執行，繳費工資基數上限暫按21821元執行。申報材料《社會保險繳費工資基數申報匯總表》；《企業職工社會保險繳費工資基數申報表》。
江蘇省社保繳費基數
1、年江蘇省社保繳費基數為8387元，與2022年相比上漲了6%。社保繳費基數是參與社保繳納人員的工資基數上限，繳費比例根據不同社保項目有所不同。
2、江蘇省社保最低繳費基數2022是多少 江蘇省的社保最低繳費基數2022是3368元，最多是16，842元。社會保險基數也叫做社保基數，指的是職工在當年社保年度當中的繳費基數，是根據去年的職工月平均收入來確定的。
3、年，江蘇省社保繳費基數下限由3800元上調至4250元，上限暫按21821元執行。很多人可能會感嘆繳費基數漲了不少錢，尤其是最低繳費基數漲了450元。
4、社保繳納基數一般是指當月的工資，社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。
5、舉例來說，如果某職工去年的繳費基數為10000元，那么他今年的社保視同繳費基數為7500元。這個規定是根據江蘇省《企業職工社會保險登記管理辦法》制定的，以保障企業職工的社會保障權益。
6、法律主觀：江蘇省下月起，市區統籌范圍66萬名參保人員將統一啟用新年度 社保繳費基數 。其中，企業職工月繳費基數下限從上年度的1369元提高到1583元， 靈活就業人員養老保險 月最低繳費基數從1650元提高到1750元。
工傷保險的繳費基數是多少
法律主觀：以單位全部職工繳費工資為基數，按照社會保險經辦機構根據行業的工傷風險程度使用工傷保險基金、工傷發生率等情況確定的費率，按月繳費。
工傷保險繳費基數如下：是以用人單位上年度全體職工每月平均工資為繳費基數，職工每月平均工資的總額都要按照上一年度每月平均工資收入進行計算。
工傷保險的繳費標準是根據職工工資總額作為繳費基數，每個行業的風險系數不同，繳費費率也不相同，一般在0.5%到0%之間。
用人單位的繳費基數為單位職工的工資總額，繳納工傷保險費的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。用人單位繳費基數低于統籌地區上年度職工平均工資60%的。
單位和職工月平均工資低于上年度本市職工月平均工資百分之六十的，以本市職工月平均工資的百分之六十為繳費基數。職工個人不繳納工傷保險費用。根據法律規定，勞動者不繳納工傷保險費，全部費用由用人單位負擔。
2022年南京社會保險繳費基數是多少(最新)
1、年7月至2022年6月，全省社會保險月繳費基數上限為20586元，下限為3800元。 南京市遵循上述標準。
2、南京將遵循下述社保繳費基數標準：2022年1月1日至12月31日，江蘇省職工基本養老保險工資基數下限4250元，工資基數上限21821元；職工基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險工資基數上下限按上述標準執行。
3、南京市社保繳費基數為上限為19899元、下限為3980元。自2022年1月1日起執行。以個人身份參加企業職工基本養老保險的個體工商戶和各類靈活就業人員（以下簡稱“靈活就業人員”），繳費基數上下限按此執行。
4、南京2022年的社保最低繳費基數是4250元，企業可以按照這個社保基數為員工繳納社保，企業每個月需要承擔10925元的社保費用，員工個人需要承擔4525元的社保費用，社保五險每個月最低繳納1555元。
5、南京社保繳費基數： 企業職工： 2022年1月1日至12月31日，全省職工基本養老保險繳費工資基數下限按4250元執行，繳費工資基數上限暫按21821元執行。
6、員工個人需要承擔0.失業保險5%，大病保險10元，醫療保險2%，養老保險8%。 南京社保最低繳費基數法規 南京社保最低繳費2022年按最低社保繳費基數計算，年度社保繳費基數下限按去年社保平均工資60%重新設定。
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