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單位篡改個人人事檔案是啥罪
1、職務犯罪。篡改偽造個人檔案資料,管理檔案人員是職務犯罪,篡改偽造檔案的人是犯法的行為,他們都受法律、行政法規的處罰的。管制的期限與執行機關,管制的期限,為三個月以上二年以下。
2、篡改、偽造個人檔案資料的,給予嚴重警告處分;情節嚴重的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分。隱瞞入黨前嚴重錯誤的,一般應當予以除名;對入黨后表現尚好的,給予嚴重警告、撤銷黨內職務或者留黨察看處分。
3、企業事業組織或者個人有第一款第四項、第五項違法行為的,由縣級以上人民 *** 檔案行政管理部門給予警告,可以并處罰款;有違法所得的,沒收違法所得;并可以依照本法第十六條的規定征購所出賣或者贈送的檔案。
4、私自篡改、偽造個人檔案資料的,根據情節輕重,給予批評教育、組織處理或者黨紀政務處分,并視情追究相關人員責任。涉嫌違法犯罪的,按照國家法律法規處理。給予嚴重警告處分;情節嚴重的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分。
5、法律分析:偽造人事檔案,其行為違反了相關法律的規定,涉嫌偽造國家機關公文,依法應給予治安行政處罰。如果造成了嚴重后果,或者多數偽造的,則可能造成犯罪,依法應追究刑事責任。
構成偽造檔案罪最少判多少年
并處罰金;情節嚴重的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金。
由于偽造證件罪的最高刑期為10年,因此,追訴時間為15年,但若案件已經被發現,僅由于犯罪嫌疑人在逃的,不受追訴時效的限制。
提問應當是被行政拘留,被行政處罰有治安處罰檔案,不會消除,為3個月以上2年以下,數罪并罰時不得超過3年。
偽造、變造、買賣或者盜竊、搶奪、毀滅國家機關的公文、證件、印章的,處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利,并處罰金; 情節嚴重的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金。
法律分析:偽造人事檔案,其行為違反了相關法律的規定,涉嫌偽造國家機關公文,依法應給予治安行政處罰。如果造成了嚴重后果,或者多數偽造的,則可能造成犯罪,依法應追究刑事責任。
篡改偽造本人檔案資料的最重處分
法律分析:篡改、偽造本人檔案資料,情節嚴重的,予以降級或者撤職。
法律分析:篡改、偽造個人檔案資料的,給予嚴重警告處分節嚴重的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分。隱瞞入黨前嚴重錯誤的,一般應當予以除名入黨后表現尚好的,給予嚴重警告、撤銷黨內職務或者留黨察看處分。
法律分析:篡改偽造本人檔案資料的最重處罰是給予撤銷黨內職務或者留黨察看。撤銷黨內職務適用于那些所犯錯誤性質、情節嚴重,不宜再擔任黨內職務的違紀黨員。留黨察看期間沒有表決權、選舉權和被選舉權。
中華人民共和國公職人員政務處分法規定:篡改、偽造本人檔案資料的予以記過或者記大過;情節嚴重的,予以降級或者撤職。
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