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申請延長工傷認定期限(書面申請延長工傷期)

adminllh民商法2025年03月25日 11:52:30410

申請延長工傷認定期限(書面申請延長工傷期)

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本文目錄一覽

怎么申請工傷假期延長

法律主觀:工傷認定申請 延長要寫一份 申請工傷認定 申請延長書,當?shù)厝肆Y源和社會保障局受理后,會下一個延長通知書給你。

工傷休假延期不用寫,只需要主治醫(yī)生在你的病歷本上寫“康復中或復原中,建議休息1個月,然后讓醫(yī)生簽名,你將此頁的復印件交公司,告知公司HR負責工傷的人就可以,然后你在家可以繼續(xù)休息1個月。

第七條規(guī)定,工傷職工停工留薪期滿,傷情尚未穩(wěn)定或未痊愈,不能恢復工作仍需治療的,應在期滿前5個工作日內(nèi)向本單位提出延長停工留薪期的書面申請,并提交協(xié)議醫(yī)療機構出具的休假證明。用人單位同意后,可以延長停工留薪期。

法律分析:工傷延期申請書通常是把自己申請延期的具體原因,個人的信息以及事故發(fā)生的時間地點敘述明白就可以了。

停工留薪期超過12個月的,需延長的,可向勞動能力鑒定委員會申請延長,最長可延長12個月。停工留薪期期間,由用人單位按原工資待遇支付工資。原工資指的是前12個月的平均工資。

法律分析:停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。

工傷一年滿再次延長申請需要什么手續(xù)

工傷修養(yǎng)一年未恢復,可以根據(jù)相關規(guī)定,可向市級勞動能力鑒定委員會提出申請,只要勞動者有證據(jù)證明自己延期非自身原因即可,經(jīng)過批準后,可再次延長停工留薪時間不得超過十二個月,否則,就不能繼續(xù)享受停工留薪待遇。

工傷保險辦理延期需要的材料(一)工傷認定延期申請表;(二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。

工傷延期需要的資料:(一)工傷認定延期申請表;(二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。

人社局認定工傷的期限延長

工傷認定期限可以延長至一年。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。

用人單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請工傷認定;用人單位未申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)申請。

法律主觀:答:申請工傷認定的期限最長為1年。用人單位應當自發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向單位工商注冊所在地的區(qū)縣勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

傷情復雜、涉及醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)較多的,作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。 如果申請延期鑒定,沒有獲批,拒不到場 ,則鑒定終止。

工傷休假延期申請怎么寫?

工傷休假延期不用寫,只需要主治醫(yī)生在你的病歷本上寫“康復中或復原中,建議休息1個月”,然后讓醫(yī)生簽名,你將此頁的復印件交公司,告知公司HR負責工傷的人就可以,然后你在家可以繼續(xù)休息1個月。

法律主觀:工傷認定申請 延長要寫一份 申請工傷認定 申請延長書,當?shù)厝肆Y源和社會保障局受理后,會下一個延長通知書給你。

延長停工留薪期申請書的書面格式與停工留薪期申請書是一樣的,主要內(nèi)容把需要延長的原因?qū)懨靼祝驗樽约旱牟∏闆]有好轉(zhuǎn),所以要求延長停工留薪期的時間,并把去醫(yī)院看病醫(yī)生開的診斷證明提交給單位。

工傷修養(yǎng)一年未恢復,可以根據(jù)相關規(guī)定,可向市級勞動能力鑒定委員會提出申請,只要勞動者有證據(jù)證明自己延期非自身原因即可,經(jīng)過批準后,可再次延長停工留薪時間不得超過十二個月,否則,就不能繼續(xù)享受停工留薪待遇。

工傷人員應及時書面提出。工傷人員因傷情嚴重或者情況特殊,要求延長停工留薪期的,應當在停工留薪期滿前15日內(nèi),向所在單位提出書面申請,并提供治療工傷的醫(yī)療機構的診斷證明和相關材料。單位有異議應及時提交材料。

依照法律的規(guī)定,職工可以有醫(yī)療期,但是延長醫(yī)療期的需要單位和勞動主管部門的批準。資料證明主要以醫(yī)院出具的診斷證明為好。

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