本篇文章給大家談談滿14自愿犯法嗎，以及年滿14周歲自愿發生性是違法嗎對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、滿14周歲自愿發生性行為犯法嗎
• 2、滿14歲自愿違法嘛
• 3、已滿14歲雙方自愿屬于違法嗎
• 4、超過14歲違法嗎
• 5、14歲自愿打工違法嗎

滿14周歲自愿發生性行為犯法嗎

歲以上自愿發生性行為不犯法。如果女生已滿14歲且雙方屬于自愿 *** ，不承擔法律責任。如果女生不滿十四周歲，無論其是否自愿，均構成 *** 罪，承擔刑事責任，處三年以上十年以下有期徒刑。

與已滿14周歲的未成年人發生性行為的，如果雙方是自愿發生的，則不違法。若是強迫或者其他非法手段導致發生的，則涉嫌 *** 罪。

滿14自愿發生性行為犯法。若和14歲以下女性發生性行為，不管是否自愿都構成 *** 罪，是犯法的。以暴力、脅迫或者其他手段 *** 婦女的，處三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不滿十四周歲的 *** 的，以 *** 論，從重處罰。

滿14歲自愿違法嘛

滿14周歲自愿發生性行為犯法嗎已滿十四周歲的未成年人如果是自愿發生性關系，不構成犯罪。與十四周歲以下未成年人發生性關系，不管對方是否自愿，都是違法行為，如果是女孩會涉嫌 *** 罪，如果是男孩會涉嫌猥褻兒童罪。

已滿14歲雙方自愿不屬于違法。與年滿十四周歲，且是自愿的情況下發生性關系，不構成罪。 *** 罪，是指違背婦女意志，使用暴力、脅迫或者其他手段，強行與婦女發生的行為，或者故意與不滿14周歲的發生性關系的行為。

歲以上自愿發生性行為不犯法。如果女生已滿14歲且雙方屬于自愿 *** ，不承擔法律責任。如果女生不滿十四周歲，無論其是否自愿，均構成 *** 罪，承擔刑事責任，處三年以上十年以下有期徒刑。

滿14歲發生性行為違不違法需要視情況而定：已滿十四周歲的未成年人，可以對自己的性自 *** 作出處分，所以如果是自愿 *** 的，不構成違法犯罪。

與已滿14周歲的未成年人發生性行為的，如果雙方是自愿發生的，則不違法。若是強迫或者其他非法手段導致發生的，則涉嫌 *** 罪。

已滿14歲雙方自愿屬于違法嗎

1、滿14周歲自愿發生性行為犯法嗎已滿十四周歲的未成年人如果是自愿發生性關系，不構成犯罪。與十四周歲以下未成年人發生性關系，不管對方是否自愿，都是違法行為，如果是女孩會涉嫌 *** 罪，如果是男孩會涉嫌猥褻兒童罪。

2、已滿14歲雙方自愿不屬于違法。與年滿十四周歲，且是自愿的情況下發生性關系，不構成罪。 *** 罪，是指違背婦女意志，使用暴力、脅迫或者其他手段，強行與婦女發生的行為，或者故意與不滿14周歲的發生性關系的行為。

3、法律依據：已經滿14周歲是自愿的就不違法。奸淫不滿十四周歲的 *** 的，以 *** 論，從重處罰。但是以暴力、脅迫或者其他手段 *** 婦女的，處三年以上十年以下有期徒刑。

4、歲以上自愿發生性行為不犯法。如果女生已滿14歲且雙方屬于自愿 *** ，不承擔法律責任。如果女生不滿十四周歲，無論其是否自愿，均構成 *** 罪，承擔刑事責任，處三年以上十年以下有期徒刑。

5、已滿14歲雙方自愿不屬于違法，根據相關法律只要年滿十四周歲雙方自愿是不構成 *** 罪的?！痉煞治觥?*** 罪是指違背被害人的意愿，使用暴力、威脅或傷害等手段，強迫被害人進行性行為而依法判定的罪名。

超過14歲違法嗎

1、滿14歲發生性行為違不違法需要視情況而定：已滿十四周歲的未成年人，可以對自己的性自 *** 作出處分，所以如果是自愿 *** 的，不構成違法犯罪。

2、與已滿14周歲的未成年人發生性行為的，如果雙方是自愿發生的，則不違法。若是強迫或者其他非法手段導致發生的，則涉嫌 *** 罪。

3、不違法，法律規定，只要與不滿十四周歲的 *** 發生性關系，都以 *** 罪論處，但也要考慮一些情況。1，如果男女雙方都未滿十四歲，不管是否自愿都不會追究刑事責任。

4、已滿十四周歲的未成年人如果是自愿發生性關系，不構成犯罪。與十四周歲以下未成年人發生性關系，不管對方是否自愿，都是違法行為。如果是女孩會涉嫌 *** 罪，如果是男孩會涉嫌猥褻兒童罪。

5、年滿14周歲，如果是女孩自愿就不算犯法，和14歲以下女孩發生性關系不管自愿不自愿都以 *** 罪定罪處罰。在男女發生性行為前，既不違背婦女意志，又無勉強女方變范的行為，雙方從內心到外部表現形式完全自愿，屬典型的 *** 行為。

14歲自愿打工違法嗎

歲自愿打工的童工不算違法，但用人單位屬于違法聘用童工。用人單位是要受到處罰的，法律規定的文藝、體育等特殊情況除外。

低于16歲屬于童工，不管自愿不自愿，都是違法行為。

自愿打工的童工不算違法，但用人單位屬于違法聘用童工（法律規定的文藝、體育等特殊情況除外），用人單位是要受到處罰的?！痉梢罁俊吨腥A人民共和國勞動法》第十五條禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。

打工都是屬于違法行為。年滿十六周歲， *** 周歲的未成年人可以打工。未成年工是指年滿十六周歲， *** 周歲的勞動者。

不管是否自愿，都一律按照童工處理，是犯法的?！秳趧臃ā返谖迨藯l規定，國家對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。未成年工是指年滿十六周歲 *** 周歲的勞動者。

法律主觀：中華人民共和國 勞動法 第十五條規定：禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。所以14歲是不可以去打工或實習的，如果有用人單位使用你就違反了的有關規定。

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