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職務侵占罪20萬需要判刑幾年
法律主觀：職務侵占20萬元的，構成職務侵占罪，由人民法院判處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金。 職務侵占罪中數額較大的范圍區間是3萬元以上，不滿100萬元。而職務侵占20萬元達到了職務侵占罪中數額較大的范圍區間。
法律分析：職務侵占20萬判五年左右。職務侵占20萬就已經構成職務侵占罪，且屬于數額較大的情況，會處五年以上的有期徒刑或者拘役。
法律分析：職務侵占罪20萬元，一般判處三年以下有期徒刑，如果在服刑期間好好改造就可以減刑。
處五年以上有期徒刑，可以并處沒收財產。根據犯罪情節，悔罪表現和歸還贓款的情況等因素確定刑罰；職務侵占不同于一般的告訴案件，是必須由檢察機關代表國家公訴的公訴案件。
職務侵占30萬判多少年行為人職務侵占30萬元的，屬于數額較大情節，處五年以下有期徒刑或者拘役，可以并處沒收財產。
職務侵占的定罪標準
職務侵占的定罪標準如下：職務侵占數額在3萬元以上的為數額較大，應予立案追訴，處五年以下有期徒刑或者拘役；職務侵占數額在100萬元以上的為數額巨大，處五年以上有期徒刑，可以并處沒收財產。
職務侵占罪立案標準是什么職務侵占罪的立案標準是1萬元以上。根據最高人民檢察院、公安部關于經濟犯罪起訴標準的規定。
騙取保險金歸自己所有的，依照本法第二百七十一條的規定定罪處罰。
職務侵占的定罪標準如下：客體要件 本罪保護的客體是公司、企業或者其他單位的財產所有權?？陀^要件 本罪在客觀方面表現為利用職務上的便利，侵占本單位財物，數額較大的行為。
第十一條刑法第一百六十三條規定的非國家工作人員 *** 罪、第二百七十一條規定的職務侵占罪中的“數額較大”“數額巨大”的數額起點，按照本解釋關于 *** 罪、貪污罪相對應的數額標準規定的二倍、五倍執行。
侵占公司財產罪20萬
法律主觀：職務侵占20萬元的，構成職務侵占罪，由人民法院判處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金。 職務侵占罪中數額較大的范圍區間是3萬元以上，不滿100萬元。而職務侵占20萬元達到了職務侵占罪中數額較大的范圍區間。
職務侵占20萬就已經構成職務侵占罪，且屬于數額較大的情況，會處五年以上的有期徒刑或者拘役。
法律分析：職務侵占20萬元以上，按照《刑法》職務侵占罪規定的“數額較大”標準處刑。職務侵占罪，在數額標準的認定上，是貪污罪數額的五倍。
其立案標準是3萬到20萬是數額較大的標準。一般公司企業單位的工作人員，利用職務之便，侵占本單位財物，就已有的屬于職務侵占罪。職務侵占罪的立案標準，是數額較大是6萬以上。一般人員的侵占罪。
法律分析：職務侵占罪20萬元，一般判處三年以下有期徒刑，如果在服刑期間好好改造就可以減刑。
侵占公司財產20萬元，退還了，警察讓人回來了，仍然有事，會被判刑的。讓回家只是取保候審，屬于強制措施，該判刑還得判刑。
職務侵占量刑標準2022
法律主觀：2022職務侵占罪立案標準如下：實施職務侵占行為，侵占數額在三萬元以上的，應予立案追訴。
職務侵占量刑標準2022為：數額較大的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金；數額巨大的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；數額特別巨大的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金。
關于職務侵占罪的立案追訴標準 立案標準：職務侵占金額達到三萬元，應于立案追訴。
犯本罪的，數額較大的，處五年以下 有期徒刑 或者 拘役 ；數額巨大的，處五年以上有期徒刑，可以并處 沒收財產 。
(一)構成職務侵占罪的，可以根據下列不同情形在相應的幅度內確定量刑起點：達到數額較大起點的，可以在三個月拘役至一年有期徒刑幅度內確定量刑起點。
法律主觀：職務侵占罪，是指公司、企業或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數額較大的行為。
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