今天給各位分享新東方員工離職補償標準的知識，其中也會對如何看待新東方單方面取消合同內容，每個月只發1000多的工資逼員工自己走的操作？進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！
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新東方慘遭血洗，發生了什么？
校外培訓一度成為一個暴力的行業存在，不少的在職教師辭職下海做校外培訓。或許沒有人會想到曾經與女人用品、嬰幼兒用品、學習用品一樣被譽為絕不會衰敗的教培行業會迎來這樣的一個慘淡的結局。7月23日，港股與教培相關的幾大知名行業遭到了有史以來最殘酷的打擊，新東方暴跌百分之四十。以新東方為首的教培行業慘遭血洗的原因是什么？
有消息稱是一份網絡上流傳的文件，而與教培行業相關的內容是“學科類培訓機構統一登記為非營利性機構”和“學科類培訓機構一律不得上市融資，嚴禁資本化運作”，也就是說資本力量不得參與學科類培訓，教培變成公共事業。按照這樣的發展思路，教培行業將不再是暴利行業，投資者選擇退出或者觀望也就很正常了。一個賺不到錢的行業，誰還會不斷給你注資呢？除非是傻子！
縱觀各地的大小教培市場，份額很大，但是真正做這一行業的幾乎都是外行，也就是資本的參與。進行教培市場的整頓，主要還是給師生減負，維護學生的權益，對此不少的家長拍手稱快，極力擁護和支持。當然，目前主要還是線上培訓收到的沖擊力度很大，線下培訓和一些小作坊式的培訓還是沒有受到多大的影響。
田靜離開新東方的原因？
離開新東方是因為雙減政策。田靜開新東方是因為雙減政策，田靜自己也說，我不得不離開。新東方的形勢確實刻不容緩。9月13日，新東方在線副總裁，東方優播CEO朱宇在朋友圈發文道，雙減政策下，優播已經決定全面關閉K12業務，并已全面啟動學員退費和員工裁退補償工作。
新東方公司目前資金充足，能在10月之前完成退費和裁員工作。所以靜姐離開新東方是因為雙減政策。
如何看待新東方單方面取消合同內容，每個月只發1000多的工資逼員工自己走的操作？
新東方都這樣了，不取消合同難道對這些老師進行養老嗎？有能力，有遠見的老師早開始找工作，換方向了。新東方它首先是個私企。不是事業單位，不是國企，不是央企，國家政策宏觀調控，在這個風口難道新東方養著老師，沒學生不開課？都成人了連這個都不明白？
新東方簽實習合同可以反悔嗎？
可以。按照相關規定，實習期可以提前三天申請離職，一般很快就批準了。
建議與人事溝通，說明自己的理由。一般都是會允許的，強扭的瓜不甜。
不建議啥也不說就離開，因為這樣不利于自己的職業道德培養，很多時候找工作，資深人事就看你這些細節處理。
董宇輝真的要“離開”新東方嗎？
他離不離開跟我半毛錢關系沒有，那些天天喊著如果新東方不好就跟董宇輝一起離開的粉絲更是搞笑。。。
有需要就買，沒需要就不買，就這么簡單。
我的錢不是大風刮來的，我看書用微信讀書，白嫖。我買東西一樣會在東方甄選，無他，品質感覺更靠譜，沒退過貨。
我需要的就是三餐四季，沒有董宇輝一樣該吃吃該喝喝。
反而看他直播的時候更是跟明明雙播或者跟東方小孫。
他自己播確實就是一堆口水話，有那時間我會自己看書。
買東西邏輯很簡單，就是需要的就買，自己下單，沒時間聽太久的直播。
關于新東方員工離職補償標準的內容到此結束，希望對大家有所幫助。
adminllh
