本篇文章給大家談?wù)劽夯鹳M發(fā)放標準，以及煤火費發(fā)放標準2020對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、企業(yè)職工煤火費給不給是按企業(yè)規(guī)定還是按北京市文件規(guī)定呢
• 2、關(guān)于勞動法中對煤火費的規(guī)定?
• 3、煤火費一般是幾月發(fā)?
• 4、煤火費標準
• 5、誰有關(guān)于供暖費的發(fā)放標準和煤火費的發(fā)放標準?
• 6、天津市煤火費發(fā)放標準

企業(yè)職工煤火費給不給是按企業(yè)規(guī)定還是按北京市文件規(guī)定呢

按15元/平方米·采暖季·人向本單位職工計發(fā)(勞資雙方已有約定的除外)。華律網(wǎng)提示：企業(yè)取暖費發(fā)放標準是什么？各地發(fā)放職工取暖費標準不同，有的地區(qū)并沒有企業(yè)取暖費的說法。對于要發(fā)放的企業(yè)，多半是50元每月。

“煤火費”，應(yīng)是取暖費。既不是國家發(fā)的，也不是企業(yè)發(fā)的，是由地方財政出資的。

屬于發(fā)放取暖補貼范圍的建筑、市政建設(shè)企業(yè)單位的職工，因在現(xiàn)場施工不能回家而住集體宿舍的，由本單位每年扣除130元做為職工住集體宿舍的取暖費用，其余發(fā)給職工本人。

煤火費即取暖費。既不是國家發(fā)的，也不是企業(yè)發(fā)的，是由地方財政出資的。一般退休后單位不再發(fā)放取暖費了。具體可以查看原單位的相關(guān)規(guī)定。

根據(jù)相關(guān)規(guī)定，對企業(yè)職工冬季取暖補貼、職工防暑降溫費、職工勞動保護費等支出，允許稅前扣除。

而公務(wù)員和事業(yè)、國有單位一般都有的。在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應(yīng)支付給勞動者的工資在剔除中班、夜班、高溫、低溫等特殊工作環(huán)境條件下的津貼后，不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

關(guān)于勞動法中對煤火費的規(guī)定?

法律分析：煤火費單位并不是必須發(fā)放，關(guān)于煤火費失業(yè)工人退休后，可否享受煤火費，按照當?shù)?*** 的限定執(zhí)行，建議詢問當?shù)厝肆Y源和社會保障局。

勞動法中沒有關(guān)于煤火費的規(guī)定，所謂煤火費，應(yīng)當是取暖補貼，各地規(guī)定不一，建議咨詢當?shù)厝松缇帧?“不同企業(yè)分發(fā)日期不同，一般在十月份左右分發(fā)。 煤火費應(yīng)是取暖費。

勞動法中并沒有關(guān)于煤火費的規(guī)定，所謂煤火費各地的規(guī)定不一樣，而且也跟工資收入有一定的關(guān)系，一般不會計入到社保交費基數(shù)中。

病假期間是否享受煤火費，可按用人單位規(guī)定執(zhí)行的，這個不是法律規(guī)定必須提供的項目的。病假期間用人單位要支付病假工資的。

五年以上的為6個月。（二）實際工作年限十年以上的，在本單位工作年限五年以下的為6個月，五年以上十年以下的為9個月；十年以上十五年以下為12個月；十五年以上二十年以下的為18個月；二十年以上的為24個月。

勞動法沒有規(guī)定單位必須付給工人取暖費。《勞動法》中沒有對取暖費規(guī)定。如果勞動合同中有高溫費和取暖費的約定，那么公司就應(yīng)該遵守合同的約定。如果不遵守的話就違反了合同規(guī)定。

煤火費一般是幾月發(fā)?

1、烤火費不是單位必須發(fā)給員工的。烤火費一般于10月份發(fā)放，一個取暖期的取暖補貼發(fā)放標準為：在職人員按當年10月份一個月基本工資發(fā)放；離退休人員按當年10月份一個月離退休費發(fā)放。

2、法律分析：每年的10月份的時候發(fā)放。是跟社保一快取的，是直接打到卡里的。參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險關(guān)系和繳費后，由用人單位或參保人員向新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請。

3、法律分析：烤火費法律沒有明確規(guī)定為哪幾個月，由于各地氣候情況不一致，各地可以根據(jù)實際情況來有所調(diào)整，一般來說冬季時間定為頭年的十二月和次年的二月共三個月。

4、退休人員是有取暖費的，各地方的標準不一樣，天津市退休人員在冬季十一月份發(fā)放取暖費，沒人五百二十元，但是交了社保的人員都能在這個時間準時收到社保的發(fā)放，沒有不能發(fā)放的情況。

煤火費標準

1、法律分析：事業(yè)單位初級職稱以下人員烤火費為1400，中級職稱人員烤火費為1800元。

2、2022年殘疾人煤火費每戶每個400元。根據(jù)查詢相關(guān)資料得知 *** 發(fā)布公告補貼標準為每戶每個取暖期400元的煤火費。申請材料需要準備身份證和殘疾人證。

3、每名職工每年420元調(diào)整到520元，上調(diào)100元。將現(xiàn)行采暖補貼標準由每名職工每年420元調(diào)整到520元，上調(diào)100元。企業(yè)按上述補貼標準參照執(zhí)行。

4、7元每建筑平方米。通過2022年北京取暖費標準得知，煤火費標準為7元每建筑平方米。北京簡稱京，是中華人民共和國的首都，四個中央直轄市之一，全國第二大城市。

5、根據(jù)北京市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會的規(guī)定，北京市居民煤火費補貼標準為每年每戶補貼200元，每年每戶補貼最高不超過400元。

誰有關(guān)于供暖費的發(fā)放標準和煤火費的發(fā)放標準?

1、每名職工每年420元調(diào)整到520元，上調(diào)100元。將現(xiàn)行采暖補貼標準由每名職工每年420元調(diào)整到520元，上調(diào)100元。企業(yè)按上述補貼標準參照執(zhí)行。

2、發(fā)放人群：職工領(lǐng)取冬季取暖補貼需要工作滿一年以上才可以享受，如在取暖期間工作滿一年時，可以自工作滿一年的次日起，按日期比例計算發(fā)給。我市的采暖季是當年的11月15日至次年的3月15日。

3、根據(jù)查詢相關(guān)資料顯示：235元。2022年天津職工冬季取暖補貼中涉及的兩項費用合計發(fā)放520元，其中235元煤火費和285元的取暖補貼，需要有天津戶口才可以領(lǐng)取。

4、煤火費應(yīng)是取暖費。既不是國家發(fā)的，也不是企業(yè)發(fā)的，是由地方財政出資的。一般退休后單位不再發(fā)放保暖費了。具體可以查看原單位的相關(guān)規(guī)定。

5、取暖費發(fā)放標準是三千一百六十一元人民幣。已經(jīng)參加了社保的退休及退職職工，按照2010年人民 *** 對于取暖費制定的標準進行發(fā)放，是三千一百六十一元。

6、北京 平房的煤火費是400元。煤改電以后，單位應(yīng)該按照自采暖標準給予補助。

天津市煤火費發(fā)放標準

1、法律分析：發(fā)放標準：根據(jù)《關(guān)于提高職工冬季取暖補貼標準的通知》(津財行政[2008]第58號)文件規(guī)定，從2008年起我市職工冬季取暖補貼標準由235元提高到335元。

2、2021年天津取暖補貼發(fā)放標準已經(jīng)公布，用人單位需為職工發(fā)放335元的冬季取暖補貼標準。除了取暖補貼，天津職工還可領(lǐng)取集中供熱采暖補助費，為185元。

3、根據(jù)查詢相關(guān)資料顯示：235元。2022年天津職工冬季取暖補貼中涉及的兩項費用合計發(fā)放520元，其中235元煤火費和285元的取暖補貼，需要有天津戶口才可以領(lǐng)取。

4、用人單位應(yīng)為職工每人發(fā)放集中供熱采暖補助費185元。煤火費是取暖費。既不是國家發(fā)的，也不是企業(yè)發(fā)的，是由地方財政出資的。是天津給職工的一項福利。

5、根據(jù)查詢天津相關(guān)信息得知，天津烤火費發(fā)放標準2020年標準為3161元，人民 *** 有關(guān)規(guī)定，按照機關(guān)事業(yè)單位人員標準制定。

6、今年天津職工冬季取暖補貼中涉及的兩項費用合計發(fā)放520元，其中335元冬季取暖補助，工作滿一年的員工才能享受。如果員工需向其他供熱部門繳納供暖費，單位需提供185元集中供熱采暖補助。

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