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法院起訴討要工資最快幾天
法院起訴討要工資最快幾天法院起訴討要工資最快也要100多天。如果人民法院是適用普通程序審理交通事故案件的話討薪民事訴訟年限，一般必須要在立案之后六個月之內審理完畢。適用簡易程序則需要在三個月之內審理完畢。也就是簡易程序也要100多天。
法律分析討薪民事訴訟年限：法院起訴討要工資最快也要100多天。如果人民法院是適用普通程序審理交通事故案件的話討薪民事訴訟年限，一般必須要在立案之后六個月之內審理完畢。適用簡易程序則需要在三個月之內審理完畢。也就是簡易程序也要100多天。
起訴討要工資的訴訟流程是到公司所在地的人民法院遞交公司拖欠工資的證據和民事訴訟狀討薪民事訴訟年限，法院在7天之內完成立案審查工作受理后會通知被告方討薪民事訴訟年限，被告方要準備好答辯狀，之后就是由人民法院排期開庭并開庭審理。 起訴拖欠農民工工資訴訟流程是什么？起訴：向有管轄權的法院立案庭遞交訴狀。
法院起訴討薪，最快也要100多天。人民法院適用，普通程序審理交通事故案件的，一般需要在立案后，六個月內審理完畢。簡易程序的適用，需要在三個月內完成。也就是說，簡易程序需要100多天?！睹袷略V訟法》規定，人民法院適用普通程序審理的案件，應當在立案之日起六個月內審結。
法律分析：法院起訴討要工資若按照簡易程序審理的案件，最快要應當在立案之日起三個月內結案；人民法院適用簡易程序審理案件，應當在立案之日起三個月內審結。法律依據：《中華人民共和國民事訴訟法》第一百六十一條 人民法院適用簡易程序審理案件，應當在立案之日起三個月內審結。
起訴方式有書面起訴和口頭起訴兩種。農民工先向有管轄權的法院遞交起訴狀。如果法院認為符合立案條件的，會通知農民工在七天內交訴訟費，交費后進行立案。在五天內，法院會把起訴狀的副本送到對方當事人手里，通知當事人進行證據交換。接著，法院提前三天通知當事人排期的相關信息。
農民工討薪的訴訟法律規定有哪些
1、農民工討要薪酬時，如果是向有工會的單位討要，可以首先向工會反映具體的情況，通過工會與單位進行交涉。如果單位還沒有成立工會組織，也可以直接向單位提出協商的要求。被拖欠工資的工人也可以聯合起來，向單位提出集體協商的要求，給單位施加一定的壓力。
2、農民工討薪主要涉及的法律為《勞動法》和《勞動合同法》及相關司法解釋。
3、農民工討薪可以申請勞動仲裁，對裁決結果不服的，還可以向人民法院提起訴訟追討工資。
起訴討薪需要多長時間
1、欠薪的企業比較正規，且欠款數額較小的情形撥打12333，一般會在10個工作日內告知舉報人是否受理。如果撥打12333起到的效果不好，這種情況下建議走法律途徑，找勞動監察大隊、勞動仲裁委員會、人民法院等部門進行解決。12333是勞動保障客服電話，能專門處理勞動者的討薪問題。
2、法院起訴討薪，最快也要100多天。人民法院適用，普通程序審理交通事故案件的，一般需要在立案后，六個月內審理完畢。簡易程序的適用，需要在三個月內完成。也就是說，簡易程序需要100多天?！睹袷略V訟法》規定，人民法院適用普通程序審理的案件，應當在立案之日起六個月內審結。
3、法律分析：討薪的訴訟期為一年。法律依據：《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》 第二十七條 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。《中華人民共和國民法典》 第一百八十八條 向人民法院請求保護民事權利的訴訟時效期間為三年。
農民工討薪上告立案后多長時間有結果能強
1、開庭時間包含在審結期限內，具體開庭時間由法院安排，應當在審限內審結簡易程序人民法院適用簡易程序審理案件，應當在立案之日起三個月內審結。武漢律師網頁鏈接 普通程序人民法院適用普通程序審理的案件，應當在立案之日起六個月內審結。
2、向勞動監察大隊申訴：勞動監察大隊接到舉報后，會迅速查處，尤其是對于有確鑿證據證明的農民工工資拖欠案件，監察大隊可以強制要求用人單位支付。尋求工會幫助：工會負責維護農民工的合法權益。遭遇欠薪的農民工可以通過撥打工會“12351” *** 熱線、訪問工會幫扶中心或工會法律援助中心來獲得幫助。
3、農民工欠薪是勞動部門來處理的，農民工經常會被老板拖欠工資，由于企業主吃準了農民工法律意識底下、文化程度低，所以會肆無忌憚地拖欠農民工的工資。其實農民工遇到拖欠工資的情況是可以找相關部門來幫助自己解決的。
4、《勞動保障監察條例》第十七條 勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規或者規章的行為的調查，應當自立案之日起60個工作日內完成；對情況復雜的，經勞動保障行政部門負責人批準，可以延長30個工作日。
5、農民工討薪沒有最快的方式，可以使用多種方法來解決，如下：向勞動監察大隊申訴，勞動監察大隊接到舉報的查處力度、是最快的。有相關的證據、證明是民工的工資、監察大隊可以督促發放。找工會，維護農民工合法權益是工會職責所在。
6、經有關部門責令仍不支付的，涉嫌拒不支付勞動報酬，可以處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金。【提醒】拖欠工資怎么起訴？拖欠工資已經經過勞動仲裁的，可以向法院提起訴訟。具體程序如下：1。準備起訴狀、拖欠工資證明材料等。
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