本篇文章給大家談談企業教育培訓犯法嗎，以及企業教育培訓管理辦法對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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教育咨詢公司辦培訓班違法嗎
法律分析：須視具體情況而定。如果想長期開設輔導班，還是走正規程序比較妥當。 申請籌設或正式設立民辦教育機構，申請辦學許可證，需提交下列材料：（1）申辦報告。
不可以合法招生，只能掛靠。一旦有人舉報，你就是超范圍經營。教育咨詢有限公司經營范圍中，必須注明“不得從事文化教育、職業技能等各類教育培訓活動”。
教育咨詢有限公司不可以辦輔導班，因為教育咨詢公司沒有辦學資質。教育咨詢公司經營范圍中有明確規定，不得從事教育培訓、中介、家教。
教育科技有限公司舉辦培訓班違反的法律有思開學習班。
教育咨詢公司需要有辦學資質才可以開培訓班。若公司經營范圍中有培訓，是需要教育部門審批辦理培訓資質的（經營范圍中無培訓，則不用辦理培訓資質）。
教育培訓機構虛假宣傳違法嗎?報警有用嗎?
1、有用。被培訓機構騙了錢屬于違法行為，所以報警有用。培訓機構，以提升能力、培養技能、學歷教育、認證培訓等為目的的教育培訓機構，培訓機構需要有場地的要求及師資的要求。
2、管轄地教育局投訴。如果教育機構沒有辦學許可證也沒關系，當事人可以把報名時的情況以及現在的情況跟教育局反映，教育局會處理的。法院起訴，遇到被培訓機構虛假宣傳欺騙進而導致退費難的情況，可以搜集相關證據。
3、被騰訊課堂上培訓機構騙了可以報警。消費者如果遇到被培訓機構虛假宣傳欺騙進而導致退費難的情況，可以搜集相關證據，依據《消費者權益保護法》等法律相關規定，向法院起訴，要求判令培訓機構“退一賠三”。
4、有用。培訓被騙報警有用。被騙及時向所在地的人事局、勞動監察大隊或公安派出所報案，尋求法律保護。培訓機構是以提升學歷或者能力為目的的不同培訓形式、不同教育類型的教育機構。
5、法律分析：如果以非法占有為目的，用虛構事實或者隱瞞真相的方法，騙取數額較大的公私財物，則涉嫌詐騙罪，建議撥打110報警，或者到轄區派出所報案。
企業培訓收費合法嗎
1、不合法。公司收取培訓費等費用的做法是違法的。對職工進行培訓，承擔正常的費用，是用人單位應當履行的義務，用人單位不得將其轉嫁到職工身上。
2、法律主觀：用人單位收取培訓費是不合法的。根據法律規定，用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期。勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
3、不合法。公司必須自行承擔培訓費用。《勞動法》第六十八條規定：“用人單位應當建立職業培訓制度，按照國家規定提取和使用職業培訓經費，根據本單位實際，有計劃地對勞動者進行職業培訓。
4、用人單位收培訓費是不合法的行為，如果以交培訓費為理由要求入職，可拒絕交納，已繳納的可要求退還，向當地勞動部門舉報或者提起仲裁。
5、用人單位收取培訓費是不合法的。根據法律規定，用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期。勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
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