本篇文章給大家談?wù)労贤瑳]有郵寄犯法嗎，以及合同寄給對方?jīng)]寄回來對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、勞動合同可以寄簽嗎?就是我簽好了,郵寄給公司
• 2、付款保證函
• 3、租房合同沒有寄出該怎么辦
• 4、對方讓我將合同原件郵寄過去才能退款,這違反了什么法律?
• 5、公司郵寄過來的勞動合同簽字后不郵寄報銷合法嗎
• 6、我簽了寄給對方,但對方?jīng)]有回,合同有效嗎。

勞動合同可以寄簽嗎?就是我簽好了,郵寄給公司

就業(yè)協(xié)議是應(yīng)該郵寄給企業(yè)的哦，因為你簽訂了協(xié)議，就代表了你確定要去他們公司上班，所有福利什么的也談好了，所以用人企業(yè)必須收到一份就業(yè)協(xié)議的哦，他們需要存檔的。

對方已經(jīng)蓋了章，你再簽字，即表明合同已經(jīng)簽約完成了。那么你只需要自己保留一份即可，剩余的郵寄給公司。

公司一般在公司所在地簽訂合同，包括勞動合同。把勞動合同郵寄給在外地的員工簽也是可以的，公司把合同先郵寄過去，員工簽字后公司再蓋章，這樣公司就不會有風(fēng)險。

可以的，是合法的的，合同可以不同時簽署。法律依據(jù)：《中華人民共和國合同法》第三十二條　【合同成立時間】當(dāng)事人采用合同書形式訂立合同的，自雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章時合同成立。

也就是只寄回一份就可以。以勞動合同為例：《勞動合同法》第十六條 勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。

簽訂了勞動合同后應(yīng)該馬上把勞動手冊交給公司，當(dāng)然身份證復(fù)印件也要。勞動手冊等不做了直接由單位退回勞動手冊管轄的街道。勞動手冊上記錄了你在單位工作的開始和結(jié)束時間和單位名稱。其它沒有。

付款保證函

1、Payment Guarantee 付款保函是指擔(dān)保銀行應(yīng)買方的申請而向賣方出具的，保證買方履行因購買商品、技術(shù)、專利或勞務(wù)合同項下的付款義務(wù)而出具的書面文件。

2、付款承諾函的格式范文篇一： 付款承諾函 致： ___電訊科技工程有限公司 貴司承接的滬蓉西高速公路恩利段機(jī)電工程，經(jīng)雙方結(jié)算，截止20_年_月_日，我司尚欠貴司工程款共計人民幣大寫： 元整 (￥： 元)未支付。

3、付款保證書是指銀行向承兌人發(fā)出的一種擔(dān)保函，保證在指定時間內(nèi)付款。付款保證書可以在國內(nèi)外貿(mào)易活動中使用，是一種常見的信用工具。

4、法律分析：承諾書實際上是合同的一種，當(dāng)然具有法律效力，但是，有效的承諾書必須同時滿足以下三個條件：1，是當(dāng)事人真實意愿的反映。承諾書的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)是當(dāng)事人內(nèi)心真實意思的表達(dá)，不能被強(qiáng)迫或威脅或利誘、欺騙等。

租房合同沒有寄出該怎么辦

1、法律分析：進(jìn)行房屋租賃的時候，雙方?jīng)]有簽訂租賃合同的，雙方協(xié)商一致的可以隨時終止合同，如果出租人想終止的，要給承租人一定合理的期限搬走。租賃合同是出租人將租賃物交付承租人使用、收益，承租人支付租金的合同。

2、在遇見公寓租房合同沒有了承租人應(yīng)當(dāng)及時聯(lián)系出租人復(fù)印合同；如雙方不能通過協(xié)商解決，可以訴諸法律，由法院調(diào)查取證后裁定；如是與中介公司簽訂的租房合同丟失，承租人可以直接聯(lián)系中介公司進(jìn)行復(fù)印。

3、法律分析：租房沒合同可以先與對方協(xié)商，要求對方補(bǔ)寫合同，協(xié)商不成的申請調(diào)解，也可以向法院起訴。法律規(guī)定，租賃期限六個月以上的，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。當(dāng)事人未采用書面形式，無法確定租賃期限的，視為不定期租賃。

4、法律分析：租房合同丟失的，應(yīng)該立即采取以下的補(bǔ)救措施：第可以要求對方按原合同內(nèi)容，補(bǔ)簽一份租房合同。第可以要求對方在原租房合同的復(fù)印件上，重新簽名或蓋上公章。

5、法律分析：租房把合同丟了可以復(fù)印備份。合同沒有備份的，雙方可以協(xié)商一致重新簽訂合同，再由當(dāng)事人簽名、蓋章或者按指印。合同丟了一般不影響合同的效力，依法成立的合同自成立時生效。

6、一般合同為一式兩份，一方租房合同丟了可以與對方協(xié)商進(jìn)行補(bǔ)寫，也可以通過轉(zhuǎn)賬、聊天記錄等證據(jù)證明租賃關(guān)系的存在。租賃合同的效力一經(jīng)確定即生效，不見了也會有效力。

對方讓我將合同原件郵寄過去才能退款,這違反了什么法律?

因為原件比較清晰。您好，如果對方出具了要將合同原件郵寄回去才能申請退款的文字退款要求或說明（最好是加蓋公章的材料），那您可以放心的寄過去，否則是有風(fēng)險的。

法律分析：退款一般是不需要收回原收據(jù)的。收據(jù)具有一定的法律效力，也屬于合法憑證。收據(jù)內(nèi)容同應(yīng)寫清摘要，并標(biāo)明錢物數(shù)量數(shù)目等情況。落款一般要求寫上收款企業(yè)或個人的名稱，署上收到的具體日期，一般要加蓋財務(wù)章。

退還合同原件則沒有道理，不符合正常邏輯。紙質(zhì)合同是證明合同法律關(guān)系存在非常重要的證據(jù)。現(xiàn)在退款，可能是雙方協(xié)商一致解除合同的結(jié)果。

法律分析：為了規(guī)避風(fēng)險，不要聽對方的，一定要同時付款同時給原件和收據(jù)，或先付款再給對方這些。法律依據(jù)：《中華人民共和國民法典》第五百六十二條 當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除合同。當(dāng)事人可以約定一方解除合同的事由。

僅退款可能違反《中華人民共和國刑法》第二百六十六條詐騙公私財物。網(wǎng)購商品出現(xiàn)損壞，消費(fèi)者有權(quán)要求賠償或者讓賣家重新發(fā)新的。但是僅退款是不能的，要賣家那邊同意退款并表明損壞的物品不用寄回才行。

商家不退款可能存在違約行為，可以根據(jù)雙方之間的合同約定，讓對方承擔(dān)違約責(zé)任。若雙方協(xié)商不成，可向法院提起訴訟。《中華人民共和國民法典》第五百八十二條__履行不符合約定的，應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)事人的約定承擔(dān)違約責(zé)任。

公司郵寄過來的勞動合同簽字后不郵寄報銷合法嗎

公司與員工簽訂勞動合同但不給員工勞動合同是違法行為的。根據(jù)《勞動合同法》第16條規(guī)定，勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。

因此，勞動者離職時要索要解除或者終止勞動合同的書面證明。 綜上所述，公司給員工辦理好 離職手續(xù) 后，要出具 解除勞動關(guān)系 證明。這個是公司的法定義務(wù)，必須執(zhí)行。

對方已經(jīng)蓋了章，你再簽字，即表明合同已經(jīng)簽約完成了。那么你只需要自己保留一份即可，剩余的郵寄給公司。

如果用人單位不將勞動合同發(fā)送給勞動者，勞動者可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁，并要求用人單位提供。

法律分析：可以，但要保證是親筆簽寫。只要用人單位同意就行。用人單位同意的風(fēng)險在于，你與用人單位簽訂書面勞動合同后，合同履行過程中若發(fā)生勞動爭議，仲裁時你要是不是親筆簽名，而且你申請筆跡鑒定，那用人單位就慘了。

勞動合同應(yīng)當(dāng)一式兩份，自雙方在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。如果用人單位不將一份勞動合同交付給勞動者的，屬于違法行為，勞動者可以通過提起勞動仲裁等方式 *** 。

我簽了寄給對方,但對方?jīng)]有回,合同有效嗎。

合同只有一方蓋章無效。法律規(guī)定合同經(jīng)雙方簽字或者蓋章后成立，如果對方是公司或者法人，蓋章后另一方簽字或者蓋章合同就成立了。但是若只有一方的蓋章，另一方?jīng)]有簽字或者蓋章或者摁手印的行為，則合同無效。

不會。如果在合同中已明確承諾的期限，則不需要擔(dān)心。如果沒有，為了防止以后不必要的糾紛，應(yīng)該告訴對方承諾的期限。就是說對方應(yīng)在多長時間內(nèi)簽章回傳。

只要對方完成簽字或蓋章的手續(xù)，合同就已經(jīng)生效，即使沒有郵寄給你，也是有效的。

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