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大家認為最最搞笑的一部電影是什么?
《大話西游》《大話西游》不但是周星馳的轉折點，也是劉鎮偉的轉折點。劉鎮偉終于吐出一口票房惡氣，而周星馳更是憑借這一部電影橫掃香港、內地、臺灣影壇，成為無厘頭文化的代表。
《東成西就》這部電影除了幾個主要角色的名字外，基本上與金庸原著的《射雕英雄傳》無關。主要講述了東邪、西毒、南帝、北丐、周伯通等人在年輕時候發生的一系列荒誕故事。
他演的電影自然就很搞笑，其中《夏洛特煩惱》當屬第一。這部電影的立意很新穎，現實和夢境讓人傻傻分不清楚。沈騰在電影中飾演夏洛，一個窮 *** 絲但是夢里成為了一個大明星。
爸爸》是一部集感動與搞笑于一體的電影。這部電影講述了一位父親為了女兒的夢想而努力奮斗的故事。在觀眾們為主人公的堅韌拼搏而感動之余，電影中融入的幽默搞笑元素，也讓觀眾們在笑聲中感受到溫暖與激勵。
我認為最搞笑的一部電影必須是《舉起手來！》《舉起手來！》是由馮小寧執導，郭達、潘長江、劉小微等主演的戰爭喜劇片，該片于2004年3月點映，2005年1月在中國大陸上映。
互聯網消費金融京東白條案例分析
1、他所說的“丟臉”是，他先后6次冒名頂替通過了JD.COM白條的面簽審核，獲得了超過3萬元的白條信用額度，最終因犯詐騙罪被判刑，成為不法網絡的一員。 在這波“消費金融加杠桿”的浪潮中，JD.COM白條打出了一個醒目的口號：年輕人不留白。
2、京東白條實質是互聯網消費金融的一種產品，是京東集團為了構建串聯整個京東供應鏈網絡的互聯網金融產品。
3、據了解，“京東白條”是電商平臺京東所推出的一款互聯網消費金融產品，和 花唄 類似。
公司不讓員工辭職是否違法?
1、不讓辭職違反勞動法。 勞動者提前三十日通知用人單位就可以辭職，無需經過用人單位的批準，試用期提前三天就可以，如果用人單位不為勞動者辦離職，或者克扣工資的，勞動者可以提起勞動仲裁： 當事人離職要依法進行。
2、是的，公司不讓員工辭職，違反了勞動法的規定，員工只要依法提前書面辭職就可以離職。
3、法律分析：公司不讓員工辭職，違反了勞動法的規定，員工只要依法提前書面辭職就可以離職；如果員工依法提出辭職后，單位以各種理由拒不發放工資，可以向勞動監察部門投訴。
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