單位秩序治安是保障單位正常運行的基礎，而擾亂單位秩序治安的行為不僅會影響單位的正常運作，還會給員工的生命財產安全帶來威脅。因此，對于擾亂單位秩序治安的行為，必須嚴格打擊，以維護單位的正常秩序和員工的生命財產安全。

1.什么是擾亂單位秩序治安的行為？

擾亂單位秩序治安的行為是指在單位內部或周邊地區進行的，有可能對單位正常秩序造成影響的各種違法犯罪行為，包括但不限于以下幾種

（1）在單位內部或周邊地區進行的各種非法聚集、 *** 、 *** 等活動；

（2）在單位內部或周邊地區進行的各種非法 *** 、 *** 等活動；

（3）在單位內部或周邊地區進行的各種非法攔截、堵路、擾 *** 通等行為；

（4）在單位內部或周邊地區進行的各種非法侵入、破壞、盜竊等犯罪行為。

2.擾亂單位秩序治安的危害是什么？

擾亂單位秩序治安的行為會給單位的正常運作帶來很大的影響，具體表現在以下幾個方面

（1）影響單位員工的工作效率和工作積極性；

（2）影響單位的形象和聲譽，甚會對單位的業務拓展造成影響；

（3）對單位的生產經營帶來巨大的經濟損失，甚會導致單位的倒閉；

（4）對單位員工的生命財產安全造成威脅，嚴重影響員工的身心健康。

3.如何嚴懲擾亂單位秩序治安的行為？

為了維護單位的正常秩序和員工的生命財產安全，必須對擾亂單位秩序治安的行為進行嚴厲打擊。具體措施包括但不限于以下幾個方面

（1）加強單位內部和周邊地區的安全防范措施，增強安全意識和防范能力；

（2）制定完善的安全管理制度和應急預案，提高應對突發事件的能力；

（3）加強對員工的安全教育和培訓，提高員工的安全意識和自我保護能力；

（4）加強與公安機關的聯動合作，及時報告和處理擾亂單位秩序治安的行為；

（5）對擾亂單位秩序治安的行為進行嚴厲打擊，依法追究相關人員的法律責任。

綜上所述，擾亂單位秩序治安的行為必須得到嚴格打擊，以維護單位的正常秩序和員工的生命財產安全。希望廣大員工能夠增強安全意識，積極參與安全管理，共同營造安全、和諧、穩定的工作環境。