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本文目錄一覽

• 1、工傷骨折一般私了多少錢
• 2、5級工傷私了要賠多少
• 3、4級傷殘私了一般賠償多少錢?
• 4、工傷私了如何賠償
• 5、9級傷殘私了多少算合理
• 6、工傷私了賠償標準

工傷骨折一般私了多少錢

根據(jù)法律規(guī)定骨折一般私了大概是幾百元到幾千元不等，在治療終結后進行傷殘鑒定后，根據(jù)傷殘等級和收入等因素進行賠償。骨折賠償多少錢要根據(jù)傷殘鑒定的級數(shù)才能確定賠償數(shù)額。

骨折、粉碎性骨折等)，而且骨折的部位不一樣醫(yī)療費花費的也不一樣，一個掌骨骨折手術下來可能要花費上萬，但如果一個脛骨骨裂可能花個千把元錢打石膏固定即可。

骨折私了賠償數(shù)額=治療費+藥費+誤工(治療期間耽誤的工時費)+補償（自由協(xié)商）。但是如果后面鑒定出來等級，私了的數(shù)額遠遠低于應當賠付的標準，職工可以提起仲裁，要求單位承擔工傷待遇責任。

5級工傷私了要賠多少

五級傷殘私了50萬不算少。在生活中如果發(fā)生意外事故的，那么當事人是可以申請傷殘鑒定的，如果鑒定結果是五級傷殘，就要按照相應的標準來進行賠償，具體五級傷殘的傷害程度則需要根據(jù)當事人的身體狀況進行判斷。

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘為14個月的本人工資；(二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。

多。根據(jù)查詢相關材料顯示：5級正常賠償很高的，在70到80萬。150萬是非常多的，損傷五級傷殘賠償150萬的情況也是有的，不過很少見，屬于個例。

級傷殘私了賠償80萬可以。（1）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，相當于18個月的本人工資；（2）保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。

4級傷殘私了一般賠償多少錢?

受害人無固定收入其誤工費的賠償，可以參照受害人前一年的平均收入或者當?shù)氐钠骄杖胱枚ā?(三)伙食費 住院 伙食補助費 ，按照國家機關一般工作人員出差伙食補助標準(元天)×住院天數(shù)賠償。

針對您所提到的4級傷殘私了賠償?shù)那闆r，具體賠償數(shù)額還需要考慮多種因素，例如您的年齡、職業(yè)、工資水平等。

據(jù)本人處理案件經(jīng)驗，以安徽合肥為例，30歲左右員工，以月工資4000元計算，工傷四級傷殘單位預計賠償100-150萬元(不含醫(yī)藥費)。其他地方可以參照，不會差距太大。

工傷私了如何賠償

十級傷殘賠償金，受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之十。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。

工傷私了賠償標準，工傷不一定要通過公開方式處理，也可以由雙方當事人私下協(xié)商，達成一致協(xié)議處理。

工傷私了賠償?shù)捻椖恳约百M用雙方可以自行協(xié)商確定。工傷的賠償項目主要包括，醫(yī)療費、 伙食補助費 、護理費、交通費、 一次性傷殘 補助金、一次性傷殘 就業(yè)補助金 、 一次性工傷醫(yī)療補助金 、 停工留薪期 工資。

十級傷殘賠償金：受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之十。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。

9級傷殘私了多少算合理

交通事故9級傷殘賠14萬合理是合理的。一次性傷殘就業(yè)補助金的基準標準為：九級5萬元，一次性工傷醫(yī)療補助金的基準標準為：九級5萬元，一次性傷殘補助金為本人九個月工資！醫(yī)療費：按實際支出計算。

法律分析：如果私了的話至少按照九級傷殘來進行計算賠償金額。

大概能賠償10萬塊錢，工傷職工有獲得醫(yī)療救助和經(jīng)濟補償?shù)臋嗬?。賠償項目包含：醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費住宿費、住院期間伙食補助費、營養(yǎng)費、鑒定費等。

九級傷殘私了6萬，需要依據(jù)具體情況而定，相關規(guī)定依據(jù)如下：醫(yī)療費：住院期間花費的醫(yī)療費用。傷者住院期間的伙食補助費。護理費：住院護理費或者出院后護理的合理費用。停工留薪期工資。伙食補助費。

工傷私了賠償標準

工地工傷賠償標準：(一)醫(yī)療費。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。 (二)住院伙食補助費標準：本單位因公出差伙食補助標準的70%。

按照國家規(guī)定由用人單位支付：（一）治療工傷期間的工資福利；（二）五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；（三）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

工傷私了賠償標準，工傷不一定要通過公開方式處理，也可以由雙方當事人私下協(xié)商，達成一致協(xié)議處理。

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