今天給各位分享黑龍江喪葬費最新標準2015的知識，其中也會對黑龍江2020年喪葬費最新規(guī)定進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、黑龍江喪葬費2022年喪葬費標準
• 2、黑龍江企業(yè)退休人員喪葬費和撫恤金是多少黑龍江企業(yè)退休喪葬費給多少？
• 3、黑龍江喪葬費標準2019
• 4、黑龍江的喪葬費給多少？
• 5、哈爾濱喪葬費2022最新標準

黑龍江喪葬費2022年喪葬費標準

黑龍江2022年喪葬費發(fā)放標準：

喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。

企業(yè)在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇：

1、喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年社會平均工資一次性發(fā)給。

2、供養(yǎng)直系親屬救濟費，每人每月按當?shù)厣罾щy補助標準以及物價補貼之和發(fā)給。

3、供養(yǎng)直系親屬孤身一人的，其每月領取的生活救濟費，按當?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補助標準發(fā)給。

一、喪葬費領取所需材料

1、死亡注銷證明(死者生前戶口所在地派出所出具)；

2、企業(yè)退休人員死亡申報表(社保所提供，死亡待遇領取人要與領取人身份證一致，社保所提供的證明必須注明領取待遇者及其死亡者的關系)；

3、火化證(由民政局或殯儀館提供)，非火化區(qū)的，由民政辦出具非火化區(qū)證明；四是領取人的身份證正反面復印件。

二、喪葬費包括什么：

1、在喪葬過程中發(fā)生的費用包括：

（1）為安排死亡人生前好友和親屬遺體告別儀式租用場地的費用、為死亡人整理遺容費、火化費、運尸費、尸體冷藏停放費、預定靈車、骨灰寄存、購買墓碑等支出的費用；

（2）規(guī)定允許土葬的地方，為安葬死亡人的未超過省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定標準的墓穴占地面積使用費、購買棺材費用，在許多農(nóng)村安排為死亡人送葬的親朋好友宴席等支出的必要費用，等等。

2、在人身損害賠償司法解釋公布前，實際上還有一種賠償實際損失的辦法，這就是按照喪葬的實際損失，支付賠償金。其應當賠償?shù)捻椖渴牵?/p>

（1）壽衣費

受害人死亡的壽衣支出，應當賠償。壽衣的購置費，應當是一般的壽衣，受害人家屬采用高級壽衣裝殮的，只賠償一般標準的壽衣?lián)p失。

（2）運尸和火化費

這是必須支出的費用，應當全額賠償。

（3）骨灰盒（棺木）費

在有火化場所的地區(qū)，只賠償骨灰盒的購置費用，標準是中等的費用。如果受害人家屬采用高級骨灰盒，則按照中等的購置費用計算。在沒有火化場所的地區(qū)，則應當賠償棺木購置費。

（4）骨灰存放費用

對此，只賠償一期骨灰盒放置費用。必須采用土葬的，則適當賠償安葬費。

法律依據(jù)：《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第二十九條 死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準，按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。

黑龍江企業(yè)退休人員喪葬費和撫恤金是多少黑龍江企業(yè)退休喪葬費給多少？

喪葬補助金的標準，按照參保人員死亡時本省(自治區(qū)、直轄市，以下簡稱本省)上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入的2倍計算。

撫恤金標準：以死亡時本省上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入為基數(shù)，根據(jù)本人在職時的繳費年限確定最高發(fā)放月數(shù)（繳費年限不滿5年的，發(fā)放月數(shù)為3個月;

繳費年限滿5年不滿10年的，發(fā)放月數(shù)為6個月;

繳費年限滿10年不超過15年(含15年)的，發(fā)放月數(shù)為9個月;

繳費年限15年以上的，每多繳費1年，發(fā)放月數(shù)增加1個月。繳費年限30年以上的，按照30年計算，發(fā)放月數(shù)最髙為24個月。），每領取1年基本養(yǎng)老金減少1個月，發(fā)放月數(shù)最低為9個月

黑龍江喪葬費標準2019

黑龍江省自2015年10月1日起，正式建立企業(yè)退休人員死亡后遺屬撫恤金制度。制度建立后，預計每年將有5000名企業(yè)退休人員遺屬直接受益，那么黑龍江退休職工喪葬費標準是多少呢?我整理了以下內(nèi)容為您答疑解惑，希望對您有所幫助。

一、黑龍江退休職工喪葬費標準

關于喪葬費和一次性撫恤金發(fā)放辦法的通知

離退休人員基本養(yǎng)老金已經(jīng)實現(xiàn)了線上社會化發(fā)放。但在死亡離退休人員喪葬費和一次性撫恤金申領上還處于由企業(yè)發(fā)放的管理模式。根據(jù)黑人保發(fā)[2010]53號文件《關于提高喪葬費和一次性撫恤金標準的通知》規(guī)定，從7月1日起提高了喪葬費和一次性撫恤金標準。為確保喪葬費和一次性撫恤金按時足額發(fā)放和社保資金安全，省社保局決定企業(yè)離退休人員的喪葬費和一次性撫恤金發(fā)放工作，從2010年11月起按著以下辦法執(zhí)行：

1、凡是7月1日以后死亡的離退休人員喪葬費和一次性撫恤金統(tǒng)一由省局實行社會化發(fā)放,不在撥付到企業(yè)。企業(yè)負責申報，省局審核通過后將喪葬費和一次性撫恤金打入原離退休人員領取基本養(yǎng)老金存折中。

2、對目前離退休人員死亡后領取基本養(yǎng)老金存折已銷戶的，為確保能及時讓遺屬領到喪葬費和一次性撫恤金，省局審核通過后將喪葬費和一次性撫恤金按原渠道劃入企業(yè)，暫由企業(yè)負責發(fā)放。

3、將喪葬費和一次性撫恤金打入原離退休人員領取基本養(yǎng)老金存折需要有一個宣傳的過程，才能確保發(fā)放。從2010年10月起由各參保單位要對離退休人員做宣傳工作，即死亡后的離退休人員領取基本養(yǎng)老金存折暫不能銷戶，領取完喪葬費和一次性撫恤金后再作處里。請各企業(yè)用3個月的時間通過宣傳將此要求讓全體離退休人員知道，從2011年1月起喪葬費和一次性撫恤金不在撥入企業(yè)，由我局實行社會化發(fā)放。(注：各省市可能略有差異，具體可咨詢當?shù)厣绫＞?

喪葬費、撫恤金發(fā)放程序

1.職工去世后，生前所在單位通知勞資科;

2.勞資科憑火葬有效證明進行登記，根據(jù)規(guī)定核算喪葬費、撫恤金，出具領取喪葬費、撫恤金通知單(其工資、津貼自去世后下個月停發(fā));

3.去世職工家屬持通知單到財務處領取喪葬費、撫恤金?;

4.有關材料分類保存。

綜上所述，喪葬費是受害人的親屬對死亡的受害人進行安葬所產(chǎn)生的喪葬費用的支出。一般用于逝者服裝、整容、遺體存放、運送、告別儀式、火化、骨灰盒、骨灰存放等。以上就是本文的全部內(nèi)容了，如果您還有問題，歡迎到進行在線法律咨詢。

@2019

黑龍江的喪葬費給多少？

黑龍江省2020年喪葬費標準企業(yè)在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇：喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發(fā)給。

國務院1991年頒布的《道路交通事故處理辦法》（注：已被《中華人民共和國道路交通安全法實施條例》廢止）第36條規(guī)定對喪葬費進行賠償，并在第37條規(guī)定“喪葬費：按照交通事故發(fā)生地的喪葬費標準支付”。

這也使得各地對喪葬費的實際賠償標準上差異很大，如山東省每人為800元；重慶市每人為1500元；上海市每人為5000元；而廣東省每人為4000元。雖然這考慮到了當?shù)氐纳顮顩r，但這種差異太大的標準，還是顯得有些不公正。

立法規(guī)定：

1、《德國民法典》第844條第1款規(guī)定：“在殺害的情形，賠償義務人應向擔負埋葬費的人賠償埋葬費。”

2、《瑞士債務法》第45條第1項規(guī)定：“傷害致人死亡的，支付的賠償金應當包括所支出的費用和喪葬費。”

3、《俄羅斯聯(lián)邦民法典》第1094條第1款規(guī)定：“對受害人死亡負有責任的人，應向支付喪葬費的人賠償必要的喪葬費。”

4、我國臺灣地區(qū)“民法典”第192條第1款規(guī)定：“不法侵害他人致死者，對于支出醫(yī)療及增加生活上需要之費用或殯葬費之人，亦應負損害賠償責任。”

哈爾濱喪葬費2022最新標準

老人去世是有喪葬費補助，補助標準是根據(jù)當?shù)亟?jīng)濟，按照地方工資基數(shù)計算，并在老人去世后一個月內(nèi)向派出所提供戶口本，身份證注消并出具死亡證明，拿到死亡證明后去民政部門領喪葬費，具體標準為每位老人六百至一千元。

一、喪葬費按照以下流程領取：

1、帶上戶口本，死者身份證，醫(yī)保兩證一卡，火化大廳開據(jù)的三張收據(jù)到死者單位調(diào)檔；

2、拿著火化收據(jù)到死者所在的社區(qū)，讓社區(qū)主任在收據(jù)上蓋上圓印章；

3、拿著死者的火化證、蓋有印單的收據(jù)、個人檔案、身份證到社會保險公司專門的辦理喪葬的辦公室結(jié)算一次性的喪葬補助。

二、領取喪葬費需要提交的資料：

1、《養(yǎng)老失業(yè)保險死亡待遇申請表》。

2、《參保人遺屬申領待遇聲明》。

3、申請人身份證原件和復印件一份。

4、《殮葬證》、居民死亡醫(yī)學證明書、因死亡注銷戶口證明、法院宣告死亡書原件和復印件等材料之一。

法律依據(jù)：《工傷保險條例》 第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

（一）喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資

（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定

（三）一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項、第（二）項規(guī)定的待遇。

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