1、勞動仲裁申請單的填寫要點：勞動仲裁申請單應清晰地寫明申請人的基本信息、被申訴方的基本信息、申訴事實、申請理由以及請求的救濟措施等內容。

2、申請條件：申請人必須是勞動關系發生違法行為的一方，申請材料應當真實、完整，申請書內容應當明確、真實可信，申請人應當提供有關證據材料，以證明自己的申請事實。

3、受理流程：申請人提出勞動仲裁申請書，仲裁機構將進行審查，并發出受理通知書；若未發出受理通知書，可以申請復議；若受理后，仲裁機構將進行審理，根據申請材料情況，作出仲裁裁決。

4、仲裁裁決：仲裁裁決為終結果，裁決結果將根據申請人提供的證據材料，及違法行為的情況，作出有關賠償要求，或者解除勞動關系等處理決定。

5、勞動仲裁申請單的作用：勞動仲裁申請書的作用在于提供有關證據，以便仲裁機構正確地判斷勞動關系違法行為，為受害者提供有效的救濟。正確地填寫勞動仲裁申請書，可以有效地保護受害者的合法權益，并有助于勞動爭議的及時解決。