公職人員重婚生子是一種違法行為，將會受到法律的懲處。本文將從法律角度出發(fā)，分析。

1.法律后果

根據(jù)我國《刑法》第二百二十四條規(guī)定，公職人員有下列行為之一的，應(yīng)當依法追究刑事責(zé)任

（一）濫用職權(quán)，徇私舞弊，給利益或者集體利益造成重大損失的；

（二）利用職權(quán)侵犯他人合法權(quán)益的；

（三） *** *** ，貪污 *** 的。

公職人員重婚生子，其行為屬于“濫用職權(quán)，徇私舞弊”的范疇，因此應(yīng)當依法追究刑事責(zé)任。根據(jù)《刑法》規(guī)定，濫用職權(quán)，徇私舞弊的行為，情節(jié)嚴重的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；情節(jié)特別嚴重的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金或者沒收財產(chǎn)。

2.處理方式

公職人員重婚生子，其行為不僅違法，而且違反了職業(yè)道德和社會倫理。因此，除了依法追究刑事責(zé)任外，還應(yīng)當進行相應(yīng)的處理。

（一）黨紀處分

公職人員重婚生子，其行為違反了黨的紀律，應(yīng)當受到相應(yīng)的黨紀處分。根據(jù)《中國 *** 紀律處分條例》，情節(jié)較輕的，可以給予警告或者嚴重警告處分；情節(jié)較重的，可以給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看或者開除黨籍處分。

（二）行政處分

公職人員重婚生子，其行為也違反了行政紀律，應(yīng)當受到相應(yīng)的行政處分。根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》，情節(jié)較輕的，可以給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，可以給予記大過、降職或者撤職處分；情節(jié)嚴重的，可以給予開除公職處分。

總之，公職人員重婚生子是一種嚴重的違法行為，將會受到法律的懲處及相應(yīng)的黨紀、行政處分。希望廣大公職人員明確職業(yè)道德和社會倫理，遵守法律法規(guī)，不要做出違法行為。